Международный персонал для предприятий

Обновлено: 7 августа 2026 г.

Опишите потребность - вернемся с маршрутом и расчетом

Форма занимает три шага и не требует документов. Достаточно профессии, количества людей, города и желаемой даты выхода - остальное уточним в разговоре.

Что указать в заявке

Ответ в течение рабочего дня. Заявка ни к чему не обязывает: договор подписывается позже.

HR-менеджер предприятия оформляет заявку на персонал

Заявка - это запрос на расчет, а не обязательство

После заявки вы получаете три вещи: есть ли нужные специалисты в направлении, реальный срок до первой смены и состав затрат по трем получателям. Только после этого имеет смысл говорить о договоре. Ничего не подписывается и не оплачивается на этом шаге.

Что указать в заявке и что приготовить после нее

Для заявки документы не нужны. Они понадобятся позже, когда проект стартует - поэтому полезно знать список заранее.

Указать в форме

  • Профессия или описание работы на объекте
  • Количество людей и нужны ли партии
  • Город или область объекта
  • Отрасль предприятия
  • Желаемая дата выхода на смену
  • Нужно ли жилье для группы
  • Контакт лица, которое ведет проект

Приготовить к старту проекта

  • Реквизиты предприятия
  • Выписка из реестра
  • Уполномоченное лицо по проекту
  • Проект трудового договора
  • Сведения о заработной плате
  • Адрес проживания для регистрации

Если части данных еще нет - отправляйте заявку с тем, что есть. Уточнение занимает один звонок, а ожидание полного пакета обычно задерживает проект на недели.

Заявка на персонал

  1. 01Менеджер изучает заявку и уточняет детали
  2. 02Вы получаете маршрут, срок и структуру расходов под проект
  3. 03Решение по договору - только после расчета

Нужен подробный запрос? Заполнить анкету предприятия

Заявка на персонал

Что происходит дальше

Четыре шага от вашей заявки до подписанного договора. Срок считается в рабочих днях.

  1. 01

    Разбор заявки

    Проверяем, есть ли нужные специалисты в направлениях WORKIN и реальна ли ваша дата. Если срок не сходится, говорим это сразу, а не после подписи.

    От предприятияУчастие не требуетсяОриентир срокадо 1 рабочего дня
  2. 02

    Разговор об объекте

    Уточняем работу, смены, условия на объекте, жилье и транспорт. Это самый полезный шаг: половина расхождений в проектах возникает из нечеткого описания работы.

    От предприятия15-20 минут разговораОриентир срока1-2 дня
  3. 03

    Коммерческое предложение

    Получаете состав работ, срок, график платежей, условие замены и три части затрат отдельно: государственные платежи, услуги миграционного партнера и вознаграждение WORKIN.

    От предприятияСогласование условийОриентир срока1-2 дня
  4. 04

    Договор и старт подбора

    Договор подписывается до начала подбора. После подписи WORKIN выходит на партнеров в стране, а вы передаете пакет документов предприятия.

    От предприятияПодпись и пакет документовОриентир срока3-5 дней

Общий практический ориентир от заявки до первой смены: 4-7 недель на безвизовых направлениях, 8-14 недель с визой D.

Когда разумнее начать не с формы

Заявка нужна, когда решение уже принято. Если нет - эти страницы экономят больше времени.

  • Нужно посчитать, сколько это стоит

    Страница

    Коммерческое предложение

    Предложение показывает полный состав затрат по трем получателям. Решение принимается цифрами до любых обязательств.

  • Не знаете, готово ли предприятие к приезду группы

    Страница

    Чек-лист готовности

    Чек-лист проходит по документам, рабочим местам, жилью и охране труда и показывает, что задержит выход на смену.

  • Волнуют проверки и ответственность за иностранца

    Страница

    Обязанности работодателя

    Разобрано, что закон требует именно от предприятия и какие документы должны лежать в кадрах.

  • Хотите сначала понять условия договора

    Страница

    Договор

    Показано, что именно подписывается: предмет, расчеты, гарантия замены и основания для расторжения.

Что спрашивают о заявке

Ответы на то, что останавливает перед отправкой формы.

  • Нет. Заявка - это запрос на проверку доступности специалистов и расчет. Обязательства возникают только после подписанного договора, а он появляется на четвертом шаге.