Оновлено: 7 серпня 2026 р.
Чек-лист готовності
Що затримає вихід групи на зміну
Строк зривається не через підбір. Найчастіші причини - неповний пакет документів підприємства і непідготовлений об'єкт. Тут зібрано чотири блоки, які перевіряються до старту.
Повний інтерактивний чек-лист для HR - в розділі матеріалів, з підрахунком готовності і збереженням результату.

Коротко
Підбір іде паралельно, готовність - ні
Поки WORKIN шукає людей, підприємство збирає пакет документів і готує об'єкт. Ці два процеси йдуть одночасно, і строк проекту дорівнює довшому з них. Якщо документи збираються п'ять тижнів, ніякий швидкий підбір цього не компенсує.
Чотири блоки
Що саме перевіряється
Порядок від того, що зупиняє проект першим, до того, що потрібне вже перед приїздом.
- 01
Пакет документів підприємства
Реквізити, виписка з реєстру, уповноважена особа, проект трудового договору і відомості про заробітну плату. Без цього міграційний партнер не може подати документи на дозвіл. Найчастіша причина затримки в наших проектах.
- 02
Робочі місця і виробництво
Дільниця, обладнання, змінність, норми виробітку і майстер, який прийме групу. Якщо ділянку ще запускають, дата виходу зміщується разом із нею - і це краще знати до підпису.
- 03
Охорона праці та інструктаж
Інструктаж мовою, яку люди розуміють, робочий одяг і засоби захисту за розмірами, наставник на першу зміну. Це зона відповідальності підприємства, і перевірки дивляться саме на неї.
- 04
Житло і реєстрація
Адреса проживання потрібна для реєстрації місця проживання - без неї оформлення не завершується. Якщо власного житла немає, розміщення організовує WORKIN окремою моделлю, і це закладається в строк заздалегідь.
Кандидати WORKIN
Кандидати, які вже надіслали анкети
Досвід, навички, мови та фото з резюме. Відкрийте картку, щоб побачити місця роботи, або зв'яжіться з менеджером WORKIN.
Усі кандидати- кандидатів
- 390+
- професій
- 29
- країн
- 32
Готовність
Що має бути готове і що можна доробити паралельно
Не все треба мати на старті. Але частину речей відкласти не вийде - без них маршрут стоїть.
Потрібно до старту маршруту
- Реквізити та виписка з реєстру
- Уповноважена особа за проектом
- Проект трудового договору
- Відомості про заробітну плату
- Підтверджена дільниця і змінність
- Рішення щодо житла: своє чи через WORKIN
Можна доробити до приїзду групи
- Робочий одяг і засоби захисту за розмірами
- Призначення наставника на першу зміну
- Переклад інструктажу з охорони праці
- Побутові дрібниці на місці проживання
- Графік транспорту до об'єкта
Практика проста: перша колонка - це строк проекту, друга - комфорт перших днів. Плутати їх дорого, бо через другу колонку строк не рухається, а через першу - зривається.
Як перевіряємо
Чотири кроки перевірки готовності
Перевірка йде разом із розрахунком, а не після підпису договору.
- 01
Розмова про об'єкт
Проходимо по чотирьох блоках і фіксуємо, що вже є, а чого ще немає. Займає стільки ж часу, скільки звичайна розмова про проект.
Від підприємства15-20 хвилин розмовиОрієнтир строку1 день - 02
Перелік того, чого не вистачає
Отримуєте список із зазначенням, що впливає на строк, а що ні. Списком зручно ставити задачі всередині підприємства - кадрам, виробництву, охороні праці.
Від підприємстваУчасть не потрібнаОрієнтир строку1 день - 03
Збір пакета документів
Кадри готують документи, виробництво підтверджує дільницю. Паралельно WORKIN уже веде підбір - процеси не чекають один одного.
Від підприємстваЗбір документівОрієнтир строку3-5 днів - 04
Підтвердження перед приїздом
За тиждень до приїзду перевіряємо другу колонку: одяг, наставник, інструктаж, житло. Від неї залежить, як пройдуть перші зміни.
Від підприємстваПідтвердження готовностіОрієнтир строкуза 7 днів до приїзду
Повний інтерактивний чек-лист із підрахунком готовності лежить у розділі матеріалів - він зручний HR, який веде проект щодня.
Гроші
Як готовність впливає на гроші
Сама перевірка нічого не коштує - це частина розмови про проект. Але непідготовлений об'єкт коштує строку: люди приїжджають, а дільниця не готова, і підприємство платить за простій власними грошима. Друге - житло: якщо його немає і розміщення організовує WORKIN, це окрема модель проекту з окремою вартістю, і рахувати її треба до підпису, а не після приїзду групи.
Рекрутинг + міграційний супровід + державні платежі = бюджет проекту
Кожен отримувач виставляє окремий рахунок. Платежі не змішуються.
За щоРекрутинг: підбір, перевірка кандидатів, координація процесу до виходу на роботу
Коли платиться50% після договору · 50% після виходу
За щоМіграційні документи: переклад, дозвіл, віза, посвідка, облік. Окрема юридична особа, окремий рахунок
Коли платитьсяОдним платежем до початку оформлення
За щоДержавні платежі за розгляд документів. Розмір фіксований законом
Коли платитьсяПри подачі кожного документа
За щоЖитло, транспорт, харчування та інші погоджені витрати. Склад і вартість фіксуються окремо для конкретного міста і групи
Коли платитьсяЗа графіком, погодженим у договорі
Що входить у вартість рекрутингу WORKIN
- Підбір і перевірка кандидатів під ваш профіль
- Погодження кожної анкети з підприємством
- Координація документального маршруту з міграційним партнером
- Організація приїзду, зустріч на кордоні і трансфер
- Підготовка першого робочого дня і супровід після виходу
Другу половину ми отримуємо тільки тоді, коли працівник вийшов на зміну.
Розрахунок залежить від країни, спеціальності, кількості працівників, заробітної плати і додаткових умов проекту: житла, транспорту і харчування.
Суми за позиціями публікуємо після підтвердження чинного прайсу і звірки державних платежів з офіційними джерелами - з датою актуальності поруч.
Далі
Куди йти після перевірки
Чотири напрямки залежно від того, що показала перевірка.
Готові, можна стартувати
Сторінка
Заявка на персоналЗаявка запускає перевірку доступності спеціалістів. Якщо об'єкт готовий, строк буде найкоротшим із можливих для напрямку.
Не вистачає розуміння з обов'язками роботодавця
Сторінка
Обов'язки роботодавцяТретій блок чек-листа - охорона праці та інструктаж - належить до обов'язків роботодавця. Там розібрано, що вимагає закон і які документи мають лежати в кадрах.
Питання, як це впливає на строк і суму
Сторінка
Комерційна пропозиціяПропозиція показує строк із причинами його зростання. Непідготовлений об'єкт - одна з таких причин, і вона враховується в розрахунку.
Готуєтесь підписувати
Сторінка
ДоговірУ договорі прописано, що робить WORKIN і що залишається за підприємством. Чек-лист - це практичний вигляд другої частини.
Питання і відповіді
Що запитують про готовність
Практичні питання від директорів і HR.
Неповний пакет документів підприємства. Реквізити і виписку збирають швидко, а проект трудового договору і відомості про зарплату часто чекають рішення керівництва. Поки пакета немає, міграційний партнер не може подати документи на дозвіл.
Так, і так правильно. Підбір і збір документів ідуть паралельно. Але подача на дозвіл без пакета неможлива, тому загальний строк дорівнює довшому з двох процесів.
Ні, але рішення потрібне до старту. Або підприємство дає адресу, або WORKIN підбирає розміщення в місті об'єкта - це окрема модель із окремою вартістю. Без вирішеного житла не завершується реєстрація місця проживання.
Мовою, яку працівники розуміють. Формально проведений інструктаж, якого людина не зрозуміла, не захищає ні працівника, ні підприємство. У групі є координатор, який говорить мовою людей, і він допомагає з перекладом.
Наявність дозволу на застосування праці, трудовий договір, дотримання умов оплати і документи з охорони праці. Це зона відповідальності підприємства як роботодавця - розібрано на сторінці обов'язків.
Якщо дільниця працює - 3-5 днів на документи і кілька днів на побутове. Якщо ділянку тільки запускають, готовність визначається запуском, і дату виходу краще ставити за ним.
Тут - короткий директорський зріз: що зупиняє проект і що на що впливає. Повний інтерактивний чек-лист із підрахунком готовності лежить у розділі матеріалів, він розрахований на HR, який веде проект щодня.
За домовленістю виїзд можливий, але зазвичай достатньо розмови і фотографій дільниці та житла. Ціль перевірки - реалістичний строк у розрахунку.
Заявка
Перевіримо готовність разом із розрахунком
- 01Менеджер вивчає заявку і уточнює деталі
- 02Ви отримуєте маршрут, строк і структуру витрат під проєкт
- 03Рішення щодо договору - тільки після розрахунку
Потрібен докладний запит? Заповнити анкету підприємства
Заявка на персонал








