İşletmeler için uluslararası iş gücü

Yeni projeler kabul ediyoruz0 800 330 024+380 77 057 78 77

Güncellendi: 7 Ağustos 2026

Şirketler için

Proje başlamadan önce işletmenin ihtiyaç duyduğu her şey

Yabancı işçileri ilk kez istihdam ediyorsunuz veya yüklenicinizi değiştiriyorsunuz. Burada yönetici ve İK'nın imzadan önce kontrol ettikleri toplanmıştır: süre, maliyet yapısı, işletme belgeleri ve tarafların sorumluluk sınırı.

Proje rotasını görün

Gizli ödeme yok: üç ödeme alıcısı daha hesaplama aşamasında ayrı ayrı gösterilir.

Yönetici ve İK uzmanı proje belgelerini inceliyor

Kısaca

Bu bölüm yöneticinin dört sorusuna cevap verir

Bunun maliyeti nedir ve tam olarak kime ödenir. İlk vardiyaya kadar ne kadar zaman geçer. İşveren olarak işletmenin yasal yükümlülükleri nelerdir. İşçi vardiyaya çıkmazsa ne olur. Her sorunun somut bilgiler içeren ayrı bir sayfası vardır - güvenilirlik hakkında genel sözler değil.

WORKIN adayları

Başvurusunu göndermiş adaylar

Özgeçmişlerden deneyim, beceriler, diller ve fotoğraflar. Çalıştıkları yerleri görmek için profili açın veya WORKIN yöneticisiyle iletişime geçin.

Tüm adaylar
aday
390+
meslek
29
ülke
32

İşletmenin rotası

Nerede yer alırsınız, nerede almazsınız

Proje on yedi adımdan oluşur. İşletme dördüne katılır - gerisini WORKIN ve göç ortağı yürütür.

  1. 01

    Talep ve hesaplama

    Mesleği, kişi sayısını, şehri ve istenen başlama tarihini tarif edersiniz. Karşılığında rotayı, süreyi ve üç alıcıya göre maliyet yapısını alırsınız.

    İşletmedenİhtiyacın tarifi: meslek, sayı, şehir, tarihTahmini süre1-2 gün
  2. 02

    Ticari teklif ve sözleşme

    Teklif iş kapsamını, ödeme takvimini ve değiştirme koşulunu gösterir. Sözleşme, insanlar geldikten sonra değil, seçim başlamadan önce imzalanır.

    İşletmedenKoşulların onayı ve imzaTahmini süre3-5 gün
  3. 03

    İşletme belgeleri

    Şirket bilgileri, sicil kaydı, yetkili kişi ve iş sözleşmesi taslağı. Paket hazır olana kadar rota başlamaz - gecikmenin en sık nedeni budur.

    İşletmedenBelge paketini iletmekTahmini süre3-5 gün
  4. 04

    Adayların seçimi ve kontrolü

    Ülkedeki onaylı ortaklar üzerinden arama, mesleğe göre mülakat, belgelerin ve ekipman deneyiminin kontrolü.

    İşletmedenKatılım gerekmiyorTahmini süre1-2 hafta
  5. 05

    Adayların onayı

    Meslek, deneyim, diller ve kontrol sonuçlarını içeren profiller alırsınız. Talep üzerine görüntülü mülakat. Rotaya yalnızca onayladığınız kişiler girer.

    İşletmedenProfillere göre kararTahmini süre1-3 gün
  6. 06

    Çalışma izni

    Göç ortağı belgeleri hazırlar ve sunar. İzin, işveren olarak işletme adına düzenlenir; bu nedenle devlet ödemeleri sizden doğrudan alıcıya gider.

    İşletmedenFaturalara göre devlet ödemeleriTahmini süre2-4 hafta
  7. 07

    Geliş, kayıt ve vardiyaya çıkış

    Biletler, sınırda karşılama, transfer, yerleştirme, sigorta, oturma izni ve kayıt. Ardından iş sözleşmesi, iş güvenliği eğitimi ve ilk vardiya için rehber.

    İşletmedenİş yerleri, eğitim, rehber, kayıt için adresTahmini süresözleşmeden itibaren 4-7 hafta

4-7 haftalık süre vizesiz rotalar için geçerlidir. D vizesi 4-6 hafta ekler. İzni devlet kurumu inceler - onun kararını tarih vaadiyle değiştirmeyiz.

Bölüm sayfaları

Karar vermeden önce neye bakmalı

Altı sayfa tam döngüyü kapsar: ilk talepten, insanlar işe başladıktan sonra işletmede kalan yükümlülüklere kadar.

Nereden başlamalı

Hangi aşamada olduğunuza bağlı

Dört tipik durum ve her birinde en çok zaman kazandıran sayfa.

  • Henüz bunun mantıklı olup olmadığını hesaplıyorsunuz

    Sayfa

    Ticari teklif

    Teklif, üç alıcıya göre tam maliyet yapısını ve ilk vardiyaya kadar geçen süreyi gösterir. Böylece karar hisle değil rakamlarla verilir.

  • Karar verildi, belirli bir tarihe kadar insan gerekiyor

    Sayfa

    Personel talebi

    Talep, ilgili rotada uzmanların uygunluk kontrolünü başlatır. Başlama tarihi imzadan sonra değil, hemen doğrulanır.

  • Denetimlerde sorun çıkar mı diye endişelisiniz

    Sayfa

    İşveren yükümlülükleri

    Yasanın tam olarak işletmeden ne istediği ve hangi belgelerin personel dosyasında bulunması gerektiği açıklanır. Bu sizin sorumluluk alanınızdır ve bunu gizlemiyoruz.

  • Proje onaylandı, tesisi hazırlamak gerekiyor

    Sayfa

    Hazırlık kontrol listesi

    Kontrol listesi belgeleri, iş yerlerini, konutu ve iş güvenliğini gözden geçirir ve grubun vardiyaya çıkışını tam olarak neyin geciktireceğini gösterir.

Para

Para: üç alıcı, üç ayrı fatura

Devlet ödemelerini işletme doğrudan alıcıya yapar - tutarlar yasayla belirlenmiştir. Göç ortağının hizmetleri kendi sözleşmesine göre ödenir. WORKIN faturasını ayrı keser ve ücretinin yarısını yalnızca işçiler vardiyaya çıktıktan sonra alır. Konut, ulaşım ve yemek sipariş edilirse ayrıca hesaplanır.

İşe alım + göç desteği + devlet harçları = proje bütçesi

Her alıcı ayrı fatura keser. Ödemeler karışmaz.

AlıcıNe içinNe zaman ödenir
01WORKINYarısı - yalnızca işe başladıktan sonra

Ne içinİşe alım: seçim, adayların kontrolü, işe başlayana kadar sürecin koordinasyonu

Ne zaman ödenirSözleşmeden sonra %50 · işe başladıktan sonra %50

02LAWinUAAyrı tüzel kişilik

Ne içinGöç belgeleri: çeviri, izin, vize, oturma izni, kayıt. Ayrı tüzel kişilik, ayrı hesap

Ne zaman ödenirKayıt işlemleri başlamadan önce tek ödemeyle

03DevletWORKIN bu tutarları almaz

Ne içinBelgelerin incelenmesi için devlet ödemeleri. Tutar yasayla sabittir

Ne zaman ödenirHer belge verilirken

04Ek proje hizmetleri

Ne içinKonaklama, ulaşım, yemek ve mutabık kalınan diğer giderler. Kapsam ve bedel belirli şehir ve grup için ayrıca sabitlenir

Ne zaman ödenirSözleşmede kararlaştırılan takvime göre

WORKIN işe alım bedeline neler dahil

  • Profilinize uygun adayların seçimi ve kontrolü
  • Her profilin işletmeyle onaylanması
  • Belge rotasının göç ortağıyla koordinasyonu
  • Gelişin organizasyonu, sınırda karşılama ve transfer
  • İlk iş gününün hazırlığı ve başlangıçtan sonra destek

İkinci yarıyı ancak işçi vardiyaya çıktığında alırız.

Hesaplama ülkeye, mesleğe, işçi sayısına, ücrete ve projenin ek koşullarına bağlıdır: konut, ulaşım ve yemek.

Kalem bazında tutarları geçerli fiyat listesi onaylandıktan ve devlet ödemeleri resmi kaynaklarla karşılaştırıldıktan sonra, yanında geçerlilik tarihiyle yayınlayacağız.

Hesaplayıcı →

Sorular ve cevaplar

Yöneticiler imzadan önce ne soruyor

Kısa cevaplar. Ayrıntılı olanlar bölümün sorular sayfasında.

  • Vizesiz rotalarda - Özbekistan, Azerbaycan, Kırgızistan, Tacikistan - pratik ölçüt 4-7 haftadır. D vizesi 4-6 hafta ekler. Süre ilk görüşmeden değil, imzalanan sözleşmeden ve teslim edilen işletme belgelerinden itibaren sayılır.

Başvuru

İhtiyacınızı tarif edin - rota ve hesaplamayla dönelim

  1. 01Yönetici başvuruyu inceler ve ayrıntıları netleştirir
  2. 02Projeye özel rota, süre ve maliyet yapısını alırsınız
  3. 03Sözleşme kararı - yalnızca hesaplamadan sonra

Ayrıntılı talep mi gerekiyor? İşveren formunu doldur

0 800 330 024info@workin.com.ua

Personel talebi