Güncellendi: 7 Ağustos 2026

Yabancı işçiler hakkında veri ve yorum

WORKIN her gün 9 ülkeden rotalarla, izinlerle ve insanların vardiyaya çıkışıyla çalışır. Bu pratiği yayın kuruluşlarıyla paylaşırız: rakamlar, prosedürler, mevzuat değişikliklerinin analizi - hızlı ve lafı dolandırmadan.

Neyi yorumluyoruz

Yayın kuruluşları için e-posta - press@workin.com.ua. Son teslim tarihli taleplere aynı gün yanıt veririz.

Bir gazeteci masasında ses kayıt cihazıyla röportaj kaydediyor

Genel uzman lafları yerine pratik

«Genel olarak iş piyasasını» yorumlamayız - yabancı işçilerin işe alımının ve yasallaştırılmasının gerçekte nasıl işlediğini anlatırız: rota ne kadar sürer, projeler nerede takılır, yeni bir düzenleme neyi değiştirir. Soru pratiğimizin dışındaysa - öyle deriz ve uzmanlık uydurmayız.

Yayın kuruluşları için beş format

Hepsi gerçek proje pratiğinden, uydurma rakamlar olmadan.

  1. 01

    Hızlı yorum

    Son teslim tarihinize göre öze dair iki-üç paragraf: kural değişiklikleri, rotalardaki durumlar, izin ve vize pratiği.

  2. 02

    Röportaj ve yayınlar için konuşmacı

    Direktör Serhii Yevdokimov - iş piyasası, yabancı işçi alımı ve bunun projelerin içinden nasıl göründüğü hakkında.

  3. 03

    Mevzuat değişikliklerinin analizi

    İşveren ve işçi için tam olarak neyin değiştiği, kimi ilgilendirdiği ve ne yapılacağı - anlaşılır dille, birincil kaynağa bağlantıyla.

  4. 04

    Anonimleştirilmiş proje verileri

    Sektör, şehir, kişi sayısı, rota, süreler - işletme adları olmadan. Bir haberin gerçek verilere dayanması için yeterli.

  5. 05

    Prosedür açıklamaları

    İzin, D vizesi ve göç kaydı nasıl işler: adım adım, pratikten sürelerle - başvuru ve açıklayıcı içerikler için.

Neyi yorumlarız - neyi yorumlamayız

Bu sınırlar hem okuyucuları hem müşterilerimizi korur. Tartışılmaz.

Güvenle yorumlarız

  • Ukrayna'da yabancıların istihdamı: prosedürler ve pratik
  • 9 ülkeden rotalar: süreler, dar boğazlar, süreç maliyetleri
  • İstihdam ve yabancıların statüsü mevzuatındaki değişiklikler
  • Yabancı işçilerin işletmelerdeki yaşamı ve uyumu
  • Bir işe alımcının gözünden mavi yakalı iş piyasası

Asla yorumlamayız

  • Siyaset ve jeopolitik - biz bir istihdam ajansıyız
  • Yazılı onayları olmadan belirli müşterileri
  • Başka şirketleri ve onların yöntemlerini
  • İşçilerin ve adayların kişisel verilerini
  • Pratiğimiz dışındaki konuları - «her şeyin uzmanı» değiliz

Habere işçi kahraman ya da işletme gerekiyorsa - yalnızca kişinin ve şirketin onayıyla ayarlarız. Onay olmadan ne isim, ne fotoğraf, ne «tanınabilir ayrıntı» olur.

Talepten alıntıya dört adım

Süreç basit, çünkü yayın kuruluşlarının karmaşığına vakti yok.

  1. 01

    Basın merkezi adresine talep

    press@workin.com.ua adresine yazın: konu, sorular, format ve son tarih. Yayın kuruluşunun telefonu netleştirmeleri hızlandırır.

    Kim yaparYayın kuruluşuSüre1 e-posta
  2. 02

    Onaylar ve netleştiririz

    Konuda faydalı olup olmadığımızı ve tam olarak ne verebileceğimizi yanıtlarız. Konu bizim değilse - hemen söyleriz, son tarihinizi yemeyiz.

    Kim yaparWORKINSüreaynı gün
  3. 03

    Yorumu veya konuşmacıyı hazırlarız

    Yazılı yorum - son tarihinize göre. Röportaj veya yayın - konuşmacının zamanını önümüzdeki iş günleri içinde ayarlarız.

    Kim yaparWORKINSüretalebin son tarihine göre
  4. 04

    Alıntı kontrolü

    Yayından önce alıntıları görmeyi rica ederiz - yalnızca olguları ve rakamları doğrulamak için, ifadeleri «yumuşatmak» için değil.

    Kim yaparYayın kuruluşu + WORKINSüreyayından önce

Yorumlar ve konuşmacının katılımı yayın kuruluşları için ücretsizdir. Reklam formatları ayrı bir konudur - ve her zaman reklam olarak işaretlenir.

Basın merkezi ve para

Editoryal içerikler için yorumlar, veriler ve konuşmacı ücretsizdir: yabancı işçi alımının sansasyonel değil doğru yazılması bizim için önemlidir. Ücretli «uzman yorumu» satmayız. İçerik reklamsa - ayrı sözleşmeyle yapılır ve istisnasız her zaman reklam olarak işaretlenir.

İşe alım + göç desteği + devlet harçları = proje bütçesi

Her alıcı ayrı fatura keser. Ödemeler karışmaz.

AlıcıNe içinNe zaman ödenir
01WORKINYarısı - yalnızca işe başladıktan sonra

Ne içinİşe alım: seçim, adayların kontrolü, işe başlayana kadar sürecin koordinasyonu

Ne zaman ödenirSözleşmeden sonra %50 · işe başladıktan sonra %50

02LAWinUAAyrı tüzel kişilik

Ne içinGöç belgeleri: çeviri, izin, vize, oturma izni, kayıt. Ayrı tüzel kişilik, ayrı hesap

Ne zaman ödenirKayıt işlemleri başlamadan önce tek ödemeyle

03DevletWORKIN bu tutarları almaz

Ne içinBelgelerin incelenmesi için devlet ödemeleri. Tutar yasayla sabittir

Ne zaman ödenirHer belge verilirken

04Ek proje hizmetleri

Ne içinKonaklama, ulaşım, yemek ve mutabık kalınan diğer giderler. Kapsam ve bedel belirli şehir ve grup için ayrıca sabitlenir

Ne zaman ödenirSözleşmede kararlaştırılan takvime göre

WORKIN işe alım bedeline neler dahil

  • Profilinize uygun adayların seçimi ve kontrolü
  • Her profilin işletmeyle onaylanması
  • Belge rotasının göç ortağıyla koordinasyonu
  • Gelişin organizasyonu, sınırda karşılama ve transfer
  • İlk iş gününün hazırlığı ve başlangıçtan sonra destek

İkinci yarıyı ancak işçi vardiyaya çıktığında alırız.

Hesaplama ülkeye, mesleğe, işçi sayısına, ücrete ve projenin ek koşullarına bağlıdır: konut, ulaşım ve yemek.

Kalem bazında tutarları geçerli fiyat listesi onaylandıktan ve devlet ödemeleri resmi kaynaklarla karşılaştırıldıktan sonra, yanında geçerlilik tarihiyle yayınlayacağız.

Hesaplayıcı

İşletmeler için sayfalar

Basın merkezi değil de işçi mi arıyordunuz? Buradan.

  • İşletmemize insan lazım

    Sayfa

    Personel talebi

    Başvuru, aday uygunluk kontrolünü ve proje hesaplamasını başlatır.

  • Yönetim için rakamlar lazım

    Sayfa

    Ticari teklif

    Teklif, üç alıcıya göre maliyet yapısını ve süreyi gösterir.

  • Prosedürü anlamak istiyoruz

    Sayfa

    Hazırlık kontrol listesi

    Kontrol listesi, insanlar gelmeden belgeleri, iş yerlerini ve iş güvenliğini geçer.

  • Sorular kaldı

    Sayfa

    Sorular ve cevaplar

    Süreler, para, belgeler ve sorumluluk hakkında yanıtlar - tek listede.

Gazeteciler ne soruyor

Süreler, konuşmacı ve alıntı kuralları.

  • Son tarihli e-postalara - aynı gün. Son tarih «düne» ise, 0 800 330 024 hattını arayıp yayın kuruluşu olduğunuzu söyleyin - e-posta daha hızlı bulunur.

Yayın kuruluşu talebi

  1. 01Yönetici başvuruyu inceler ve ayrıntıları netleştirir
  2. 02Projeye özel rota, süre ve maliyet yapısını alırsınız
  3. 03Sözleşme kararı - yalnızca hesaplamadan sonra

Ayrıntılı talep mi gerekiyor? İşveren formunu doldur

Personel talebi