नेपाल में वास्तव में कौन से विशेषज्ञ मिलते हैं?

निर्माण और फिनिशिंग कर्मी, सहायक श्रमिक, गोदाम कर्मी, लाइन ऑपरेटर और पैकर। ये इस दिशा के मूल व्यवसाय हैं।

अवधि सभी दिशाओं में सबसे लंबी क्यों है?

क्योंकि निर्णय दो राज्य लेते हैं। यूक्रेनी अनुमति और वीज़ा के अलावा नेपाल से निकास अनुमति चाहिए। हर चरण की अपनी अवधि है और वे क्रम से चलते हैं।

निकास अनुमति क्या है?

नेपाल अपने नागरिकों के श्रम प्रवास पर नियंत्रण रखता है: उम्मीदवार को काम के लिए बाहर जाने की आधिकारिक अनुमति मिलती है। इस दस्तावेज़ के बिना वह वीज़ा होने पर भी उड़ान नहीं भरता।

समूह कौन सी भाषा बोलता है?

कामकाजी भाषा नेपाली है, अधिकांश उम्मीदवार कामचलाऊ अंग्रेज़ी जानते हैं। रूसी नहीं बोलते, इसलिए समूह में समन्वयक काम करता है।

यह दिशा कितने लोग दे सकती है?

व्यावहारिक समूह आकार 100 लोगों तक है। आगमन लहरों में बंटता है: निकास अनुमतियां सबके लिए एक साथ जारी नहीं होतीं।

उद्यम से कौन से दस्तावेज़ चाहिए?

कंपनी विवरण, रजिस्ट्री उद्धरण, अधिकृत व्यक्ति, रोज़गार अनुबंध का मसौदा और वेतन की जानकारी। उम्मीदवार से: पासपोर्ट और नोटरी अनुवाद।

औपचारिकताओं का भुगतान कौन करता है?

सरकारी शुल्क उद्यम सीधे प्राप्तकर्ता को देता है। प्रवासन साझेदार की सेवाएं उसके अनुबंध से चुकाई जाती हैं। WORKIN अलग चालान देता है।

आवास और परिवहन कैसे आयोजित होते हैं?

अपना आवास न हो तो WORKIN समूह को स्थल के शहर में ठहराता है और शिफ्ट तक आवागमन तथा भोजन की व्यवस्था करता है। यह अपनी कीमत वाला अलग परियोजना मॉडल है।

अपडेट किया गया: 7 अगस्त 2026

नेपाल

यूक्रेन के उद्यमों के लिए नेपाल से कर्मचारी

WORKIN निर्माण और फिनिशिंग कर्मी, गोदाम और उत्पादन कर्मी चुनता है, अनुभव जांचता है और मार्ग के दोनों पक्ष - यूक्रेनी और नेपाली - संभालता है।

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सभी मार्गों में सबसे लंबा: 10-14 सप्ताह। केवल नियोजित ज़रूरत के लिए।

यह क्या है और कैसे काम करता है

वह दिशा जहां अनुमति दोनों ओर से चाहिए

नेपाल निर्माण, फिनिशिंग, गोदाम और उत्पादन के लिए सहनशील कर्मचारी देता है। इस दिशा की विशेषता कुछ और है: यूक्रेनी अनुमति और वीज़ा के अलावा स्वयं नेपाल से निकास अनुमति चाहिए। यह मार्ग का दूसरा राज्य है और उसकी अपनी अवधि है।

मार्ग में दो राज्य

यहां अनुमति केवल यूक्रेन नहीं, नेपाल भी देता है

दूसरी दिशाओं में निर्णय एक पक्ष लेता है। यहां भेजने वाला राज्य श्रम प्रवास पर अलग से नियंत्रण रखता है: निकास अनुमति मिले बिना उम्मीदवार टिकट नहीं खरीद सकता।

01यूक्रेनी अनुमति2-4 सप्ताह: नियोक्ता के रूप में उद्यम के नाम जारी
02वीज़ा4-6 सप्ताह: दूतावास की समीक्षा, जिसे हम तेज़ नहीं करते
03निकास अनुमति2-3 सप्ताह: नेपाली पक्ष, अलग निकाय और अलग अवधि
04आगमन और औपचारिकताएंआगमन के 3-5 सप्ताह बाद

मार्ग में दूसरे राज्य के कारण अवधि चौदह सप्ताह तक पहुंचती है। हम तेज़ का वादा नहीं करते और तीन महीने से नज़दीक की तारीख के लिए नेपाल नहीं लेते।

परियोजना का अनुमान लें

किसके लिए उपयुक्त

नेपाल पर कब विचार करें

यह दिशा उस स्थायी ज़रूरत को पूरा करती है जहां सहनशक्ति और लंबे अनुबंध की तत्परता मायने रखती है।

निर्माण और फिनिशिंग कर्मी चाहिए
गोदाम और उत्पादन लाइन के कर्मी चाहिए
ज़रूरत नियोजित है: शुरुआत की तारीख तक तीन महीने हैं
15 से 100 लोगों का समूह
समूह में अंग्रेज़ी में संवाद फोरमैन को स्वीकार्य है
मौसम के लिए नहीं, लंबे अनुबंध के लिए लोग चाहिए

परियोजना कैसे चलती है

उद्यम के दस्तावेज़ों से शिफ्ट पर शुरुआत तक आठ कदम

सभी मार्गों में सबसे लंबा: अनुमति और वीज़ा में नेपाल की निकास अनुमति जुड़ती है। तीन सरकारी अवधियां एक के बाद एक चलती हैं।

01
उद्यम के दस्तावेज़
कंपनी विवरण, रजिस्ट्री उद्धरण, अधिकृत व्यक्ति और रोज़गार अनुबंध का मसौदा।
समय का अनुमान3-5 दिन
02
चयन और जांच
देश में लाइसेंसधारी साझेदारों के ज़रिए खोज। अनुभव, शारीरिक तत्परता और अंग्रेज़ी का स्तर जांचते हैं।
समय का अनुमान2-3 सप्ताह
03
प्रोफ़ाइल और स्वीकृति
आपको व्यवसाय, अनुभव, भाषा और जांच के नतीजों सहित प्रोफ़ाइलें मिलती हैं। अनुरोध पर वीडियो साक्षात्कार।
समय का अनुमान1-3 दिन
04
कार्य अनुमति
प्रवासन साझेदार दस्तावेज़ तैयार कर जमा करता है, अनुमति उद्यम के नाम जारी होती है।
समय का अनुमान2-4 सप्ताह
05
वीज़ा
दूतावास चरण। अवधि दूतावास तय करता है।
समय का अनुमान4-6 सप्ताह
06
निकास अनुमति
नेपाली पक्ष काम के लिए निकास अनुमति जारी करता है। इसके बिना उम्मीदवार उड़ान नहीं भरता।
समय का अनुमान2-3 सप्ताह
07
आगमन और आवास
कनेक्टिंग उड़ान, स्वागत, शहर तक ट्रांसफर और आगमन के दिन आवास में प्रवेश।
समय का अनुमान1-3 दिन
08
औपचारिकताएं और शिफ्ट पर शुरुआत
बीमा, निवास परमिट, पंजीकरण, रोज़गार अनुबंध। प्रशिक्षण और पहली शिफ्ट में मार्गदर्शक।
समय का अनुमानआगमन के 3-5 सप्ताह बाद

कुल व्यावहारिक अनुमान: अनुबंध से पहली शिफ्ट तक 10-14 सप्ताह। यह सभी दिशाओं में सबसे लंबा है, और कारण यह है कि निर्णय दो राज्य लेते हैं।

किन्हें चुनते हैं

व्यवसाय, उद्योग और समय

इस दिशा की ताकत निर्माण, फिनिशिंग, गोदाम और उत्पादन है। अनुभव प्रोफ़ाइल के उद्यम तक पहुंचने से पहले जांचा जाता है।

पेशा, लोगों की संख्या और समय चुनिए - बताएंगे कि वे कब शिफ्ट पर आएंगे

01सबसे आम व्यवसाय

02कितने लोग

03कब चाहिए

पहली शिफ्ट तक व्यावहारिक अवधि: 10-14 सप्ताह
प्रतिस्थापन गारंटी: 6 महीने
लागत: आपकी शर्तों पर गणना

शुरुआत तक व्यावहारिक समय: पूरा मार्ग - 10-14 सप्ताह · अनुमति और वीज़ा - 6-10 सप्ताह · निकास अनुमति - 2-3 सप्ताह

किन उद्योगों में भेजते हैं: निर्माण · फिनिशिंग · गोदाम और लॉजिस्टिक्स · उत्पादन · खाद्य प्रसंस्करण · नगरपालिका सेवाएं

लागत कैलकुलेटर

कर्मचारियों की संख्यामासिक आधिकारिक वेतन, UAH

WORKIN का शुल्क इसी राशि से गिना जाता है: एक महीने का वेतन।

कीव में कानूनी पता चाहिएअगर कर्मचारी के पास पंजीकरण हेतु निवास पता नहीं है तो ज़रूरी है।

चयन का देश

समूह की यात्रा जोड़ेंनिकटतम हब तक टिकट और साइट तक ज़मीनी ट्रांसफर। यूक्रेन के लिए सीधी उड़ानें नहीं हैं, इसलिए यह हमेशा दो हिस्सों में होता है।

गणना

पहले साल के एकमुश्त खर्च801 400 UAHप्रति कर्मचारी: 80 140 UAH

WORKIN का शुल्क: 200 000 UAH
प्रवासन साझेदार की सेवाएं: 198 000 UAH
सरकारी शुल्क: 183 400 UAH
उड़ान: 220 000 UAH

नेपाल · ट्रांज़िट के साथ D वीज़ा · 10-14 सप्ताह

केस और परियोजना परिदृश्य

नेपाल की परियोजना में यह कैसे काम करता है

नीचे WORKIN की पूरी की गई परियोजनाएँ हैं। गोपनीयता शर्तों के कारण कंपनियों के नाम नहीं दिए गए हैं।

सभी केस देखें →

चयन कौन संभालता है

आपकी भर्ती के लिए तीन लोग ज़िम्मेदार हैं

अनुबंध के तहत कंपनी का एक संपर्क व्यक्ति है, और हर चरण के पीछे एक खास विशेषज्ञ है।

Arif Rahman
कर्मचारी संबंध प्रबंधक
बांग्लादेश और नेपाल: उम्मीदवारों की अपनी भाषा में चयन और सहायता
Nataliia Kravchuk
दस्तावेज़ विभाग की प्रमुख
माइग्रेशन पार्टनर के साथ परमिट, वीज़ा और समय-सीमा
Olena Lytvynenko
कंपनी परियोजनाओं की प्रमुख
अनुरोध, काम की शर्तें, अनुबंध और कंपनी का साथ

पूरी WORKIN टीम

अनुबंध

शुरुआत से पहले अनुबंध में क्या तय होता है

चयन स्टाफ भर्ती और माइग्रेशन सहायता के अनुबंध के तहत होता है। लोगों की संख्या, समय-सीमा, भुगतान और बदलाव अनुबंध और परिशिष्टों में लिखे हैं।

हस्ताक्षर से पहले अनुबंध और परिशिष्टों के नमूने भेजते हैं ताकि आपके वकील उन्हें देख सकें।

दस्तावेज़	उद्देश्य	PDF
WKN-UA	भर्ती और माइग्रेशन सहायता अनुबंध	PDF
WKN-UA-1	स्टाफ के लिए अनुरोध	PDF
WKN-UA-2	शुल्क और भुगतान का तरीका	PDF
WKN-UA-3	सहयोग के नियम	PDF
WKN-UA-4	सेवा स्वीकृति अधिनियम	PDF

दस्तावेज़ों का पैकेज डाउनलोड करें (ZIP)

दस्तावेज़ों के नमूने यूक्रेनी भाषा में हैं।

प्रश्न और उत्तर

नेपाल से चयन के बारे में क्या पूछा जाता है

इस दिशा में परियोजना शुरू होने से पहले उठने वाले प्रश्नों के उत्तर।

निर्माण और फिनिशिंग कर्मी, सहायक श्रमिक, गोदाम कर्मी, लाइन ऑपरेटर और पैकर। ये इस दिशा के मूल व्यवसाय हैं।

आवेदन

ज़रूरत बताइए: उम्मीदवार दिखाएंगे और परियोजना का हिसाब लगाएंगे

01मैनेजर आवेदन का अध्ययन करता है और विवरण स्पष्ट करता है
02आपको परियोजना के लिए मार्ग, समय और लागत संरचना मिलती है
03अनुबंध का निर्णय - केवल गणना के बाद

विस्तृत अनुरोध चाहिए? नियोक्ता फॉर्म भरें

0 800 330 024 info@workin.com.ua

स्टाफ के लिए आवेदन

यूक्रेन के उद्यमों के लिए नेपाल से कर्मचारी

वह दिशा जहां अनुमति दोनों ओर से चाहिए

यहां अनुमति केवल यूक्रेन नहीं, नेपाल भी देता है

नेपाल पर कब विचार करें

उद्यम के दस्तावेज़ों से शिफ्ट पर शुरुआत तक आठ कदम

उद्यम के दस्तावेज़

चयन और जांच

प्रोफ़ाइल और स्वीकृति

कार्य अनुमति

वीज़ा

निकास अनुमति

आगमन और आवास

औपचारिकताएं और शिफ्ट पर शुरुआत

व्यवसाय, उद्योग और समय

नेपाल की परियोजना में यह कैसे काम करता है

Construction: finishing trades across several sites

Launching a packaging shift at a food plant

Woodworking: machine operators and sorters

Warehouse complex: pickers for an extended shift

आपकी भर्ती के लिए तीन लोग ज़िम्मेदार हैं

Arif Rahman

Nataliia Kravchuk

Olena Lytvynenko

शुरुआत से पहले अनुबंध में क्या तय होता है

नेपाल से चयन के बारे में क्या पूछा जाता है

ज़रूरत बताइए: उम्मीदवार दिखाएंगे और परियोजना का हिसाब लगाएंगे