Yangilangan: 7-avgust, 2026
Agro va oziq-ovqat ishlab chiqarish
Ukraina agro va oziq-ovqat ishlab chiqarishi uchun ishchilar
WORKIN issiqxona ishchilari, parrandachilik fabrikasi xodimlari, saralash, qadoqlash va qayta ishlash liniyasi operatorlarini tanlaydi. Mavsum uchun ham, doimiy smena uchun ham guruhlar bilan.
Bu yerda odam topish emas, ularni mavsum boshlanishidan oldin topish muhim: hosil ikki haftaga surilmaydi.
Bu nima va qanday ishlaydi
Agroda mavsum va doimiy smena uchun guruhlar
WORKIN issiqxonalar, parranda fabrikalari, saralash, qadoqlash va qayta ishlash liniyalari uchun ishchi tanlaydi. Korxona mavsum sanasi va odamlar sonini aytadi, biz esa guruhni yig'amiz, sharoitlarni chipta olinmasdanoq halol tushuntiramiz va odamlarni birinchi smenagacha yetkazamiz.
Avval profilni belgilaymiz: issiqxona, sex yoki dala, ish sharoitlari - issiq, sovuq, namlik, sanitariya talablari - va jadval. Mavsumiy o'rinlarni O'zbekiston, Tojikiston, Qirg'iziston va Ozarbayjondan yopamiz: u yerda muddat qisqa va mavsumiy shartnomaga tayyor odamlar bor. Katta guruhni 2-3 haftalik to'lqinlarga bo'lamiz.
Siz odamlarni anketalar bo'yicha tasdiqlaysiz, ruxsatnoma va hujjatlarni migratsiya hamkori olib boradi, kelish, turar joy va shahar tashqarisidagi obyektga transportni esa kerak bo'lsa WORKIN tashkil qiladi. Birinchi smenalarda yangi ishchi tajribali bilan juftlikda ishlaydi. WORKIN mukofotining yarmini faqat ishchilar smenaga chiqqandan keyin oladi.
- odam mavsumiy guruhda
- 20-300
- vizasiz yo'nalishlardan ishga chiqishgacha
- 4-8 hafta
- vizasiz tanlov mamlakati
- 4
- xodimni almashtirish kafolati
- 6 oy
Qanday vazifani yopamiz
Mavsum vakansiya yopilishini kutmaydi
Agroda sanani ishlab chiqarish rejasi emas, dala va biologiya belgilaydi. Kerakli haftada odam bo'lmasa, smena emas, butun hosil yo'qoladi.
Ehtiyoj cho'qqisi bir necha hafta davom etadi
Ikki yuz kishi avgust o'rtasidan kerak, oktyabrda emas. Mahalliy tanlov bunday sakrashni jismonan yopa olmaydi.
Mavsumga mahalliy odam deyarli qolmagan
Qishloq aholisi kamaydi, qo'shni xo'jaliklar esa o'sha haftalarda o'sha odamlar uchun raqobatlashadi.
Liniya va issiqxonadagi ish bir xil
Nimaga kelayotganini tushunmagan odamlar birinchi smenalardan ketadi. Bu kelgandan keyin emas, oldin saraladi.
Sanitariya talablari chiqishni to'xtatadi
Tibbiy daftarchasiz odamni oziq-ovqat ishlab chiqarishga qo'yishmaydi. Buni kelgan kuni eslashsa, bir hafta yo'qoladi.
Kimni tanlaymiz
Kasblar, operatsiyalar va aynan nimani tekshiramiz
Agrodagi ko'p lavozimlar malaka talab qilmaydi, lekin barchasi bir xillik, sovuq yoki issiqqa tayyorlikni talab qiladi. Shuni tekshiramiz.
Issiqxona ishchisi
- Operatsiyalar
- O'simliklarga qarash, bog'lash, terish, jo'natishga tayyorlash
- Tajriba
- Tajribasiz yoki 3 oydan
- Nimani tekshiramiz
- Issiq va namlikka tayyorlik, sur'at, ozodalik
- Smenalilik
- Kunduzgi, mavsumda olti kunlik
Parrandachilik fabrikasi ishchisi
- Operatsiyalar
- Tovuqxonaga xizmat, saralash, qayta ishlash sexida ish
- Tajriba
- 3 oydan yoki tajribasiz
- Nimani tekshiramiz
- Hid va o'ziga xoslikka tayyorlik, sanitariya talablari
- Smenalilik
- Ikki smena
Mahsulot saralovchi
- Operatsiyalar
- O'lcham va sifat bo'yicha saralash, brak ajratish, terib qo'yish
- Tajriba
- Tajribasiz
- Nimani tekshiramiz
- E'tibor, konveyer sur'ati, tik turib ishlash
- Smenalilik
- Ikki smena
Oziq-ovqat qadoqlovchisi
- Operatsiyalar
- Qadoqlash, tortish, markalash, idishga joylash
- Tajriba
- 3 oydan
- Nimani tekshiramiz
- Ozodalik, sur'at, sanitariya qoidalariga rioya
- Smenalilik
- Ikki yoki uch smena
Qayta ishlash liniyasi operatori
- Operatsiyalar
- Suyakdan ajratish, to'g'rash, muzlatish yoki qadoqlash liniyasida ish
- Tajriba
- Oziq-ovqat ishlab chiqarishda 6 oydan
- Nimani tekshiramiz
- Aniq liniyadagi tajriba, sovuqda ishlash
- Smenalilik
- Ikki smena
Daladagi mavsumiy ishchi
- Operatsiyalar
- Hosil yig'ish, o't yulish, quti yuklash
- Tajriba
- Tajribasiz
- Nimani tekshiramiz
- Jismoniy chidamlilik, ochiq havoda ishlashga tayyorlik
- Smenalilik
- Kunduzgi, olti kunlik
Muzlatgich sexlari va suyakdan ajratish liniyasi alohida masala: u yerda malaka emas, sovuqqa chidam kerak. Buni intervyuda ochiq aytamiz.
Qayerdan tanlaymiz
Mamlakatlar, kasblar va muddatlar
Mavsumiy lavozimlar vizasiz yo'nalishlardan yopiladi: muddat qisqa va mavsumiy shartnomaga tayyor odamlar bor.
Kasb, odamlar soni va muddatni tanlang - qachon smenaga chiqishini ko'rsatamiz
01Eng ko'p uchraydigan kasblar
02Necha kishi
03Qachon kerak
- Smenaga chiqishgacha amaliy muddat
- 4-8 hafta
- Almashtirish kafolati
- 6 oy
- Narx
- Sizning shartlaringiz bo'yicha hisob
Chiqishgacha amaliy muddat: Vizasiz yo'nalishlar - 4-8 hafta · Ishlash uchun ruxsat - 2-4 hafta · Kelgandan keyingi rasmiylashtirish - 3-5 hafta
Kuchli yo'nalishlar: O'zbekiston · Tojikiston · Qirg'iziston · Ozarbayjon
Loyihani kim olib boradi
Mavsumiy guruhlar uchun kim javob beradi
Korxona bilan shartlar, guruhlarning kelishi va odamlar bilan ona tilida ishlashni turli mutaxassislar olib boradi, holat haqida esa bitta menejerdan ma'lumot olasiz.
Olena Lytvynenko
Korxonalar bilan loyihalar rahbari
Mavsum sanasi va odamlar sonini qabul qiladi, to'lqinlar jadvali va shartnoma shartlarini kelishadi.
Andrii Savchuk
Direktor o'rinbosari
Guruhlarning kelishi, turar joy va shahar tashqarisidagi obyektga transportni tashkil qiladi.
Sherzod Rakhimov
Ishchilar bilan ishlash bo'yicha menejer
O'zbekistonda mavsumiy ishchilarni tanlaydi va ularni ona tilida kuzatib boradi.
Azamat Toktogulov
Ishchilar bilan ishlash bo'yicha menejer
Qirg'izistonda tanlovni olib boradi va kelgandan keyin guruh bilan aloqada bo'ladi.
Shartnoma
Agro loyihasi hujjatlari
Guruhni xodimlarni tanlash va migratsiya kuzatuvi shartnomasi bo'yicha tanlaymiz. Korxonada o'zinikisi bo'lmasa, mavsumiy ishchilarning turar joyi va ovqatlanishi alohida shartnomalar bilan rasmiylashtiriladi.
Yuristingiz ko'rib chiqishga ulgurishi uchun namunalarni imzolashdan oldin yuboramiz.
| Hujjat | Maqsadi | |
|---|---|---|
| WKN-UA | Xodimlarni tanlash va migratsiya kuzatuvi shartnomasi | |
| WKN-UA-1 | Xodimlarni tanlash so'rovi | |
| WKN-UA-2 | Tariflar va hisob-kitob tartibi | |
| WKN-AC | Xodimlarni joylashtirish shartnomasi | |
| WKN-CT | Xodimlarni ovqatlantirish shartnomasi |
Hujjat namunalari ukrain tilida.
Keyslar va loyiha stsenariylari
Bu agro loyihalarda qanday ishlaydi
Quyida WORKIN amalga oshirgan loyihalar keltirilgan. Maxfiylik shartlariga ko'ra korxona nomlari oshkor qilinmaydi.
Agriculture and food
Launching a packaging shift at a food plant
There was nobody to staff the extra shift: local response did not cover the need.
Keysni ko'rish →
Warehousing and logistics
Warehouse complex: pickers for an extended shift
Extending the shift ran into a shortage of pickers.
Keysni ko'rish →
Manufacturing
Woodworking: machine operators and sorters
Areas stood idle for lack of operators, sorters and packers.
Keysni ko'rish →
Construction
Construction: reinforcing the crew at the concrete stage
The concrete stage needed people with real experience, not general labourers.
Keysni ko'rish →
Savol va javoblar
Agroga tanlov haqida nima so'rashadi
Loyiha boshlanishidan oldin paydo bo'ladigan savollarga javoblar.
Boshlanishidan ikki-uch oy oldin. Vizasiz marshrut 4-8 hafta oladi va bu zaxirasiz. Avgust cho'qqisiga iyuldagi so'rov allaqachon kech.
Ha, har qanday oziq-ovqat ishlab chiqarishi uchun. Uni rasmiylashtirishga tayyorlikni intervyuda tekshiramiz, rasmiylashtirishning o'zi kelgandan keyin bir necha kun oladi - buni grafikka kiriting.
Yo'q. Bu lavozimlar tajribasiz odamlar bilan yopiladi: o'rgatish bir necha smena oladi. Tajriba faqat qayta ishlash va suyakdan ajratish liniyalarida kerak.
Bu alohida shart, uni intervyuda ochiq aytamiz va anketaga yozamiz. Sovuqqa chidam kelgandan keyin paydo bo'lmaydi, shuning uchun chiptalardan oldin saralaymiz.
Bu yerda turar joy va transport qo'shimcha imkoniyat emas, guruh mavsumni oxiriga yetkazishining sharti. O'z turar joyi bo'lmasa, WORKIN variant topadi va uni alohida hisoblaydi.
Mumkin, va agroda bu eng ko'p so'raladigan variant. Lekin rasmiylashtirish marshruti baribir 4-8 hafta oladi, shuning uchun qisqa shartnoma ikki oylik ishdan boshlab mantiqli.
To'liq smenaga qancha kerak bo'lsa, ustiga 10-15 foiz zaxira. Mavsumda doim kimdir chiqib qoladi, to'liq bo'lmagan liniya esa butun smena sekin ishlaydi.
Shartnomadagi almashtirish sharti ishlaydi. Lekin asosiy filtr - kelishdan oldingi halol suhbat: odam konveyer sur'ati va olti kunlik haqida oldindan bilishi kerak.
Ariza
Ishlab chiqarishni tavsiflang: guruh va muddatni hisoblaymiz
- 01Menejer arizani o'rganadi va tafsilotlarni aniqlaydi
- 02Siz loyihaga mos marshrut, muddat va xarajatlar tuzilmasini olasiz
- 03Shartnoma bo'yicha qaror - faqat hisob-kitobdan keyin
Batafsil so'rov kerakmi? Korxona anketasini to'ldirish
Xodimlarga buyurtma