Yangilangan: 7-avgust, 2026
Qirg'iziston
Ukraina korxonalari uchun Qirg'izistondan ishchilar
WORKIN tikuvchilar, tikuv uskunasi operatorlari, oziq-ovqat qayta ishlash va qadoqlash xodimlarini tanlaydi, tajribani tekshiradi, hujjat yo'li, kelish va ishga chiqishni muvofiqlashtiradi.
Vizasiz yo'nalish: viza kerak emas, muddat O'zbekistondagidek.
Bu nima va qanday ishlaydi
Tikuvchilik va oziq-ovqat qayta ishlash uchun yo'nalish
Qirg'iziston tikuvchilik kasblari bo'yicha WORKIN'ning asosiy yo'nalishi. Mamlakatda o'z tikuvchilik tarmog'i bor, shuning uchun nomzodlar noldan emas, sanoat uskunasidagi haqiqiy tajriba bilan keladi. Ikkinchi kuchli tomoni - oziq-ovqat qayta ishlash va qadoqlash.
Chiqish sanasini nima suradi
Bu yo'nalishda turar joy hujjatlardan ko'ra ko'proq hal qiladi
Guruhlar ko'pincha aralash bo'ladi, shuning uchun maishiy masalalarni kelishdan oldin yopish kerak. Birinchi smenani ko'pincha ruxsat emas, hal qilinmagan turar joy suradi.
- Alohida xonalarjoylashuvni guruh tarkibi belgilaydi, aksincha emas
- Yashash qoidalarijoylashgandan keyin emas, chiqishdan oldin kelishiladi
- Smenaga yo'lmarshrut va jadval korxona smenalariga moslanadi
- Oshxona va maishatmuzlatgich, plita, kir yuvish mashinasi, narsalar uchun joy
Turar joy tayyor bo'lmasa, WORKIN buni shartnomadan oldin aytadi. Guruh kelgandan keyin sanani surish korxona uchun eng qimmat yo'l.
Loyiha hisobini olingKimga mos
Qirg'izistonni qachon ko'rib chiqish kerak
Bu yo'nalish ehtiyotkor qo'l mehnati va oqimda ishlash tajribasi kerak bo'lgan vazifalarni yopadi.
- Tikuvchilar yoki tikuv uskunasi operatorlari kerak
- Qadoqlash, saralash, oziq-ovqat qayta ishlash uchun xodimlar kerak
- 10 dan 100 gacha odam guruhi
- Korxona aralash guruh uchun turar joyni oldindan tayyorlay oladi
- Guruhda rus tilida muloqot ustalarga qulay
- Chiqish sanasi bor va unga 5-8 hafta qolgan
Loyiha qanday o'tadi
Korxona hujjatlaridan smenaga chiqishgacha yetti qadam
Vizasiz yo'nalish: viza kerak emas. Tikuvchilik kasblari uchun uskunadagi ko'nikma tekshiruvi qo'shiladi, shuning uchun tanlov biroz uzunroq.
- 01
Korxona hujjatlari
Rekvizitlar, reyestr ko'chirmasi, vakolatli shaxs va mehnat shartnomasi loyihasi. Bu paket bo'lmasa, yo'nalish boshlanmaydi.
Muddat mo'ljali3-5 kun - 02
Nomzodlarni tanlash va tekshirish
Mamlakatdagi tasdiqlangan hamkorlar orqali izlash. Tikuvchilar uchun uskuna turi, amallar va ishlab chiqarish normalarini aniqlaymiz.
Muddat mo'ljali1-3 hafta - 03
Anketalar va kelishuv
Siz kasb, tajriba, tillar va tekshiruv natijalari bilan anketalarni olasiz. Kerak bo'lsa - video suhbat yoki amaliy topshiriq.
Muddat mo'ljali1-3 kun - 04
Mehnatdan foydalanish ruxsati
Migratsiya hamkori hujjatlarni tayyorlaydi va topshiradi, ruxsat ish beruvchi sifatida korxona nomiga rasmiylashtiriladi.
Muddat mo'ljali2-4 hafta - 05
Yo'lga tayyorgarlik
Pasport, notarial tarjima, chiptalar va chiqishdan oldingi yo'riqnoma. Ruxsatni ko'rib chiqish bilan parallel boradi.
Muddat mo'ljaliparallel - 06
Kelish va joylashish
Parvoz, kutib olish, shaharga transfer va kelgan kuni joylashish. Aralash guruhlar uchun turar joy oldindan tayyorlanadi.
Muddat mo'ljali1-3 kun - 07
Rasmiylashtirish va smenaga chiqish
Sug'urta, yashash guvohnomasi, manzil ro'yxati, mehnat shartnomasi. Yo'riqnoma, ish kiyimi va birinchi smenada murabbiy.
Muddat mo'ljalikelgandan keyin 3-5 hafta
Umumiy amaliy mo'ljal: shartnomadan birinchi smenagacha 4-7 hafta. Ruxsatni davlat organi ko'rib chiqadi va uning qarorini biz va'da bilan almashtirmaymiz.
Kimlarni tanlaymiz
Kasblar, tarmoqlar va muddatlar
Yo'nalishning kuchli tomonlari - tikuvchilik, oziq-ovqat qayta ishlash va qadoqlash. Nomzodning tajribasi anketa korxonaga yetib borishidan oldin tekshiriladi.
Kasb, odamlar soni va muddatni tanlang - qachon smenaga chiqishini ko'rsatamiz
01Eng ko'p uchraydigan kasblar
02Necha kishi
03Qachon kerak
- Smenaga chiqishgacha amaliy muddat
- 4-7 hafta
- Almashtirish kafolati
- 6 oy
- Narx
- Sizning shartlaringiz bo'yicha hisob
Chiqishgacha amaliy muddat: Vizasiz yo'nalish - 4-7 hafta · Ishlash ruxsati - 2-4 hafta · Kelgandan keyingi rasmiylashtirish - 3-5 hafta
Qaysi tarmoqlarga tanlaymiz: Tikuvchilik · Oziq-ovqat qayta ishlash · Qadoqlash · Ombor · Yengil sanoat · Ishlab chiqarish
Narx kalkulyatori
WORKIN mukofoti shu summadan hisoblanadi: bir oylik maosh.
Hisob
- WORKIN mukofoti
- 200 000 UAH
- Migratsiya hamkori xizmatlari
- 198 000 UAH
- Davlat to'lovlari
- 183 400 UAH
- Parvoz
- 120 000 UAH
Bir oylik rasmiy maosh. Shartnomadan keyin 50%, smenaga chiqqandan keyin 50%.
LAWinUAning alohida shartnomasi va alohida hisobi.
Mehnat ruxsatnomasi va yashash guvohnomasi. Summalar qonun bilan belgilangan, to'g'ridan-to'g'ri davlatga to'lanadi.
Guruh kelishi uchun bir martalik xarajat.
Qirg'iziston · Vizasiz · 4-7 hafta
Keyslar va loyiha stsenariylari
Qirg'iziston loyihasida bu qanday ishlaydi
Quyida WORKIN amalga oshirgan loyihalar keltirilgan. Maxfiylik shartlariga ko'ra korxona nomlari oshkor qilinmaydi.
Agriculture and food
Poultry enterprise: production and packaging areas
Processing and packaging areas were running understaffed.
Keysni ko'rish →
Agriculture and food
Launching a packaging shift at a food plant
There was nobody to staff the extra shift: local response did not cover the need.
Keysni ko'rish →
Manufacturing
Woodworking: machine operators and sorters
Areas stood idle for lack of operators, sorters and packers.
Keysni ko'rish →
Warehousing and logistics
Distribution centre: a stable loading crew
Loading and sorting relied on random people and constantly slipped.
Keysni ko'rish →
Tanlovni kim olib boradi
Tanlovingiz uchun uch kishi javob beradi
Korxonada shartnoma bo'yicha bitta aloqa shaxsi bor, har bir bosqich ortida esa aniq mutaxassis turadi.
Azamat Toktogulov
Ishchilar bilan ishlash bo'yicha menejer
Qirg'iziston va Qozog'iston: nomzodlarning ona tilida tanlov va kuzatib borish
Nataliia Kravchuk
Hujjatlar bo'limi rahbari
Migratsiya hamkori bilan ruxsatnomalar, vizalar va muddatlar
Olena Lytvynenko
Korxonalar bilan loyihalar rahbari
So'rov, mehnat sharoitlari, shartnoma va korxonani kuzatib borish
Shartnoma
Boshlashdan oldin shartnomada nimani belgilaymiz
Tanlov xodimlarni tanlash va migratsiya kuzatuvi shartnomasi bo'yicha olib boriladi. Odamlar soni, muddatlar, to'lov va almashtirish shartnoma va ilovalarda yozilgan.
Yuristingiz ko'rib chiqishga ulgurishi uchun shartnoma va ilovalar namunalarini imzolashdan oldin yuboramiz.
| Hujjat | Maqsadi | |
|---|---|---|
| WKN-UA | Xodimlarni tanlash va migratsiya kuzatuvi shartnomasi | |
| WKN-UA-1 | Xodimlarni tanlash so'rovi | |
| WKN-UA-2 | Tariflar va hisob-kitob tartibi | |
| WKN-UA-3 | Hamkorlik reglamenti | |
| WKN-UA-4 | Ko'rsatilgan xizmatlar dalolatnomasi |
Hujjat namunalari ukrain tilida.
Savol va javoblar
Qirg'izistondan tanlash haqida nima so'rashadi
Bu yo'nalish bo'yicha loyiha boshlanishidan oldin yuzaga keladigan savollarga javoblar.
Tikuvchilar va tikuv uskunasi operatorlari, bichuvchilar, oziq-ovqat qayta ishlash xodimlari, qadoqlovchilar, saralovchilar va buyurtma yig'uvchilar. Bular yo'nalishning asosiy kasblari, ular bo'yicha bozor barqaror oqim beradi.
Mamlakatda o'z tikuvchilik tarmog'i bor, shuning uchun nomzodlar noldan emas, sanoat uskunasidagi tajriba bilan keladi. Mashina turi, amallar va normalarni anketa korxonaga yetib borishidan oldin aniqlaymiz.
Kasb bo'yicha suhbat, oldingi ish haqidagi hujjatlar, uskuna va amallarni aniqlashtirish. Korxona so'roviga ko'ra qaror oldidan video suhbat yoki amaliy topshiriq o'tkazamiz.
Shartnomadan birinchi smenagacha amaliy mo'ljal 4-7 hafta. Viza kerak emasligi sababli yo'l qisqa. Tikuvchilik kasblari uchun ko'nikma tekshiruvi sababli tanlov bir hafta uzayishi mumkin.
Korxonadan: rekvizitlar, reyestr ko'chirmasi, vakolatli shaxs, mehnat shartnomasi loyihasi va ish haqi ma'lumoti. Nomzoddan: xorijiy pasport va notarial tarjima.
Davlat to'lovlarini korxona to'g'ridan-to'g'ri oluvchiga to'laydi - summalar qonun bilan belgilangan. Migratsiya hamkorining xizmatlari uning shartnomasi bo'yicha to'lanadi. WORKIN o'z hisobini alohida qo'yadi va hisobda uchala qismni ko'rsatadi.
Guruhlar ko'pincha tarkibi bo'yicha aralash bo'ladi, shuning uchun joylashuvni kelishdan oldin o'ylash kerak: alohida xonalar, maishiy sharoitlar va yashash qoidalari. Bu hal qilinmasa, chiqish sanasi hujjatlardan ham ko'proq suriladi.
O'z turar joyi bo'lmasa, WORKIN obyekt shahrida joylashuvni topadi, smenalarga yo'l va ovqatlanishni tashkil qiladi. Bu tanlovning avtomatik qismi emas, alohida narxli alohida loyiha modeli.
Kirishda majburiy emas. Nomzodlarning ko'pi rus tilida gapiradi, guruhda koordinator bor, mehnat muhofazasi yo'riqnomasi esa odamlar tushunadigan tilda o'tkaziladi.
Bitta guruhning amaliy hajmi - 100 kishigacha. Ko'proq kerak bo'lsa, tanlov bir necha mamlakatdan parallel olib boriladi va chiqish to'lqinlar bilan bo'ladi.
Ariza
Ehtiyojni tavsiflang - nomzodlarni ko'rsatamiz va loyihani hisoblaymiz
- 01Menejer arizani o'rganadi va tafsilotlarni aniqlaydi
- 02Siz loyihaga mos marshrut, muddat va xarajatlar tuzilmasini olasiz
- 03Shartnoma bo'yicha qaror - faqat hisob-kitobdan keyin
Batafsil so'rov kerakmi? Korxona anketasini to'ldirish
Xodimlarga buyurtma