اداروں کے لیے بین الاقوامی افرادی قوت

اپ ڈیٹ: 7 اگست، 2026

ہم کیا وعدہ کرتے ہیں - اور کیا کبھی نہیں کریں گے

ادارے کا اعتماد کھونے کا سب سے چھوٹا راستہ وہ وعدہ کرنا ہے جو ریاست طے کرتی ہے۔ یہاں ایمانداری سے لکھا ہے کہ ہماری ذمہ داری کا دائرہ کہاں ختم ہوتا ہے اور قانون کا دائرہ کہاں شروع ہوتا ہے۔

وعدوں کی حدود

ہم سرکاری اداروں کی مدتیں تیز نہیں کرتے اور حقیقت سے جلد کا وعدہ نہیں کرتے۔ یہ اصول سائٹ کے ہر صفحے پر یونہی نہیں ہے۔

وکیل میز پر معاہدے کو غور سے پڑھ رہا ہے

کام کے ذمہ دار ہم، فیصلوں کے - ریاست

WORKIN امیدواروں، دستاویزات اور رفاقت کو اس طرح تیار کرتا ہے کہ سرکاری اداروں کے پاس انکار کی وجہ نہ رہے۔ لیکن اجازت ریاست دیتی ہے، ویزا قونصل خانہ - اور کوئی کمپنی کسی اور کے فیصلے کی ضمانت نہیں دے سکتی۔ جو «سو فیصد اجازت» کا وعدہ کرتا ہے - وہ یا عمل نہیں سمجھتا، یا جان بوجھ کر ہوا بیچتا ہے۔

چھ اصول، جن کے اندر ہم کام کرتے ہیں

یہ حدود معاہدے میں طے ہیں اور تب بھی زیرِ بحث نہیں آتیں جب کلائنٹ «کسی طرح جلدی» مانگے۔

  1. 01

    فیصلے ریاست کرتی ہے

    ملازمت کی اجازت روزگار سروس دیتی ہے، ویزا - قونصل خانہ، رجسٹریشن مائیگریشن سروس رکھتی ہے۔ ہم دستاویزات تیار کرتے ہیں اور عمل کے ساتھ چلتے ہیں، لیکن دوسروں کے فیصلوں پر حکم نہیں چلاتے۔

  2. 02

    سرکاری مدتیں تیز نہیں ہوتیں

    سرکاری طریقہ کار میں «اضافی رقم پر جلدی» کا آپشن موجود نہیں۔ ہماری مدتیں حقیقی منصوبوں سے لی گئی عملی مدتیں ہیں، اور ہم انہیں معاہدے سے پہلے ایمانداری سے بتاتے ہیں۔

  3. 03

    صرف سرکاری ملازمت

    کارکن یوکرین کے محنت کے قانون کے تحت، سرکاری تنخواہ کے ساتھ آپ کے ادارے میں ملازم ہوتے ہیں۔ «کاغذات بننے تک بغیر دستاویز کام کر لے» جیسی اسکیمیں ہم نہ پیش کرتے ہیں نہ سہارا دیتے ہیں۔

  4. 04

    غیر ملکیوں کے کاغذات مائیگریشن پارٹنر کا میدان

    مائیگریشن سپورٹ آفس - اپنی ذمہ داری کے دائرے اور الگ ادائیگی والا الگ قانونی ادارہ۔ ہم اس کا کام اپنا بنا کر پیش نہیں کرتے۔

  5. 05

    قانونی رائے وکیل دیتا ہے

    ہم بتاتے ہیں کہ عمل کیسے چلتا ہے، لیکن آپ کی صورتحال کے قانونی نتائج وکیل کو دینے چاہئیں - آپ کا اپنا یا پارٹنر کا۔ اپنے وکیل کو بات چیت میں شامل کرنا معمول کی بات ہے۔

  6. 06

    ڈیٹا محفوظ ہے

    امیدواروں اور اداروں کا ذاتی ڈیٹا صرف کاغذی کارروائی کے لیے استعمال ہوتا ہے اور تیسرے فریق کو نہیں جاتا۔ پڑھے جا سکنے والے پاسپورٹ اور فارم کہیں شائع نہیں ہوتے - اس سائٹ پر بھی نہیں۔

معاہدے میں کیا لکھا ہے - اور ہم سے آپ کیا کبھی نہیں سنیں گے

بایاں کالم - ہماری ذمہ داریاں۔ دایاں - وہ وعدے، جن سے بے ایمان بچولیے پہچانے جاتے ہیں۔

ہم وعدہ کرتے ہیں اور معاہدے میں لکھتے ہیں

  • آپ کے پیشے اور تعداد کے لیے جانچے ہوئے امیدوار
  • دستخط سے پہلے بتائی گئی عملی مدتیں
  • تین وصول کنندگان کے مطابق شفاف حساب
  • معاہدے کی شرائط پر کارکن کا تبادلہ
  • پہلی شفٹ تک اور اس کے بعد رفاقت

یہ وعدہ ہم کبھی نہیں کریں گے

  • «ضمانت شدہ» اجازت یا ویزا - فیصلہ ریاست کرتی ہے
  • پیسوں سے سرکاری قطاروں کی تیزی
  • دستاویزات ملنے سے پہلے کام
  • سرکاری اداروں سے «بندوبست»
  • پچھلی تاریخ کے وعدے، جو معاہدے میں نہیں

اگر کہیں آپ سے تیز، سستا اور سو فیصد ضمانت کا وعدہ ہوا ہے - اس وعدے کا اس فہرست سے موازنہ کریں۔ سب سے مہنگا منصوبہ وہی ہے جو خوبصورت جھوٹ سے شروع ہوا۔

چار منظرنامے اور ہر ایک میں ہم کیا کرتے ہیں

صاف عمل میں بھی مسائل آتے ہیں۔ فرق اس میں ہے کہ آگے کیا ہوتا ہے۔

  1. 01

    سرکاری ادارہ جائزے میں تاخیر کرتا ہے

    ہم ریاست پر دباؤ نہیں ڈال سکتے - اسٹیٹس ایمانداری سے دکھا سکتے ہیں، منصوبے کا شیڈول نئے سرے سے بنا سکتے ہیں اور ہر ہفتے آپ کو باخبر رکھ سکتے ہیں۔

    ہم کیا کرتے ہیںتازہ شیڈول اور اسٹیٹسآپ کا حصہباخبر رہنا
  2. 02

    امیدوار کو انکار ملا

    انکار کی وجہ سمجھتے ہیں۔ بات دستاویزات کی ہو - درست کر کے دوبارہ جمع کرتے ہیں۔ انکار حتمی ہو - گروپ کے ریزرو سے تبادلہ پیش کرتے ہیں۔

    ہم کیا کرتے ہیںامیدوار کا تبادلہآپ کا حصہتبادلے کی منظوری
  3. 03

    ہماری طرف سے غلطی

    ہماری یا پارٹنر کی دستاویزی غلطی اپنے خرچ اور اپنے وقت سے درست کرتے ہیں۔ یہ ادارے سے اضافی رقم مانگنے کی وجہ نہیں۔

    ہم کیا کرتے ہیںاصلاح ہمارے خرچ پرآپ کا حصہضروری نہیں
  4. 04

    معاہدے پر تنازع

    پہلے مذاکرات - زیادہ تر سوالات ڈائریکٹروں کی بات چیت سے حل ہو جاتے ہیں۔ ورنہ تنازع یوکرین کے قانون کے مطابق حل ہوتا ہے، جیسا معاہدے میں لکھا ہے۔

    ہم کیا کرتے ہیںمذاکرات، پھر عدالتآپ کا حصہمعاہدے کے طریقہ کار سے

ان میں سے کوئی منظرنامہ اصل بات نہیں بدلتا: ہم صرف وہی منصوبے لیتے ہیں جن پر خود یقین رکھتے ہیں - اسی لیے «نہیں» مشاورت پر ہی کہہ دیتے ہیں۔

پیسوں میں قانونی حد کہاں سے گزرتی ہے

سرکاری فیس ادارہ براہ راست ریاست کو دیتا ہے - ہم اس پر مارک اپ نہیں لگاتے اور «سہولت کمیشن» نہیں لیتے۔ WORKIN کا معاوضہ اور مائیگریشن پارٹنر کی ادائیگی - الگ اکاؤنٹس والی الگ لائنیں۔ اگر کسی حساب میں سرکاری فیس بچولیے کی خدمت میں «سلی ہوئی» ہے - یہ پوچھنے کی وجہ ہے کہ وہ اصل میں کتنے کی ہے۔

بھرتی + امیگریشن معاونت + سرکاری فیس = منصوبے کا بجٹ

ہر وصول کنندہ الگ بل جاری کرتا ہے۔ ادائیگیاں مکس نہیں ہوتیں۔

وصول کنندہکس لیےکب ادا کیا جاتا ہے
01WORKINآدھا - صرف کام شروع کرنے کے بعد

کس لیےبھرتی: انتخاب، امیدواروں کی جانچ، کام کے آغاز تک عمل کی کوآرڈینیشن

کب ادا کیا جاتا ہےمعاہدے کے بعد 50% · آغاز کے بعد 50%

02LAWinUAالگ قانونی ادارہ

کس لیےامیگریشن دستاویزات: ترجمہ، پرمٹ، ویزا، رہائشی اجازت نامہ، رجسٹریشن۔ الگ قانونی ادارہ، الگ اکاؤنٹ

کب ادا کیا جاتا ہےرجسٹریشن شروع ہونے سے پہلے ایک ادائیگی میں

03ریاستWORKIN کو یہ رقوم نہیں ملتیں

کس لیےدستاویزات کی جانچ کے لیے سرکاری ادائیگیاں۔ رقم قانون سے مقرر ہے

کب ادا کیا جاتا ہےہر دستاویز جمع کراتے وقت

04اضافی منصوبہ خدمات

کس لیےرہائش، ٹرانسپورٹ، کھانا اور دیگر طے شدہ اخراجات۔ نوعیت اور لاگت مخصوص شہر اور گروپ کے لیے الگ سے طے ہوتی ہے

کب ادا کیا جاتا ہےمعاہدے میں طے شدہ شیڈول کے مطابق

WORKIN کی بھرتی فیس میں کیا شامل ہے

  • آپ کے پروفائل کے مطابق امیدواروں کا انتخاب اور جانچ
  • ہر پروفائل کی ادارے سے منظوری
  • امیگریشن پارٹنر کے ساتھ دستاویزی راستے کا رابطہ
  • آمد کا انتظام، سرحد پر استقبال اور ٹرانسفر
  • پہلے کام کے دن کی تیاری اور آغاز کے بعد معاونت

دوسرا آدھا ہمیں تبھی ملتا ہے جب کارکن شفٹ پر آ جاتا ہے۔

حساب ملک، پیشے، کارکنوں کی تعداد، تنخواہ اور منصوبے کی اضافی شرائط پر منحصر ہے: رہائش، نقل و حمل اور کھانا۔

مدوں کے مطابق رقوم موجودہ قیمت نامہ کی تصدیق اور سرکاری ادائیگیوں کے سرکاری ذرائع سے موازنے کے بعد شائع کریں گے - ساتھ میں تازہ کاری کی تاریخ کے ساتھ۔

کیلکولیٹر

اس صفحے کے بعد عموماً دیکھے جانے والے صفحات

قانونی سوالات عموماً یہیں لے جاتے ہیں۔

  • آجر کے طور پر قانون ہم سے کیا مانگتا ہے

    صفحہ

    آجر کی ذمہ داریاں

    غیر ملکی کے آجر کی ذمہ داریاں اور ایچ آر فائلوں میں کون سے کاغذات ہونے چاہئیں۔

  • معاہدے کی شرائط دیکھنا چاہتے ہیں

    صفحہ

    معاہدہ

    معاہدے کی بلاک در بلاک ساخت: موضوع، مدتیں، پیسہ، ضمانتیں، فریقوں کی ذمہ داری۔

  • خلاف ورزی نہ ہو، اس کے لیے کیا تیار کریں

    صفحہ

    تیاری کی چیک لسٹ

    چیک لسٹ لوگوں کی آمد سے پہلے دستاویزات، کام کی جگہوں اور حفاظتِ محنت سے گزرتی ہے۔

  • سوالات باقی ہیں

    صفحہ

    سوالات اور جوابات

    مدتوں، پیسوں، دستاویزات اور ذمہ داری کے جوابات - ایک فہرست میں۔

قانونی پہلو کے بارے میں کیا پوچھا جاتا ہے

ڈائریکٹروں اور کمپنی کے وکیلوں کے سب سے عام سوالات۔

  • ہاں۔ یوکرین کا محنت کا قانون اور روزگار و غیر ملکیوں کی قانونی حیثیت کے قوانین اجازت کی بنیاد پر غیر ملکی شہریوں کی ملازمت کا صریح بندوبست کرتے ہیں۔ ہمارا پورا عمل اسی طریقہ کار پر بنا ہے۔

غیر آرام دہ سوال پوچھیں

  1. 01منیجر درخواست کا مطالعہ کرتا ہے اور تفصیلات واضح کرتا ہے
  2. 02آپ کو منصوبے کے مطابق راستہ، مدت اور اخراجات کا ڈھانچہ ملتا ہے
  3. 03معاہدے کا فیصلہ - صرف حساب کے بعد

تفصیلی درخواست درکار ہے؟ آجر فارم بھریں

عملے کی درخواست