اپ ڈیٹ: 7 اگست، 2026
ازبکستان
یوکرین کے اداروں کے لیے ازبکستان سے کارکن
WORKIN لائن آپریٹرز، پیکرز، آرڈر تیار کرنے والے اور تعمیراتی کارکن منتخب کرتا ہے، امیدواروں کو جانچتا ہے اور دستاویزی راستہ، آمد اور طے شدہ آغاز کو ہم آہنگ کرتا ہے۔
ویزے کے بغیر راستہ: ویزا درکار نہیں، اس لیے مدت تمام سمتوں میں سب سے کم ہے۔
یہ کیا ہے اور کیسے کام کرتا ہے
تیز ترین راستہ اور امیدواروں کا سب سے وسیع انتخاب
حجم کے اعتبار سے ازبکستان WORKIN کی بنیادی سمت ہے۔ ویزا درکار نہیں، اس لیے راستہ بھارت یا ترکیہ کے مقابلے میں 4-6 ہفتے چھوٹا ہے۔ یہ سمت ان بڑے پیمانے کے مزدور پیشوں کے لیے ہے جہاں نایاب مہارت نہیں بلکہ افراد کی تعداد اور آغاز کی تاریخ اہم ہوتی ہے۔
سمت کا پیمانہ
سیکڑوں افراد کا گروپ سنبھالنے والی واحد سمت
ازبکستان وہ حجم دیتا ہے جو باقی ممالک نہیں دیتے۔ اسی لیے بڑے منصوبے یہیں سے شروع ہوتے ہیں، باقی سمتیں دوسری لہر میں شامل ہوتی ہیں۔
- 300 تکایک منصوبے میں، مدت بڑھائے بغیر
- 4-7 ہفتےپہلی لہر کے کام شروع کرنے تک
- 2-4 ہفتےآمد کی لہروں کے درمیان وقفہ
- 10 سےپائلٹ گروپ میں، عمل پرکھنے کے لیے
حد تلاش نہیں بلکہ ادارے کی گنجائش طے کرتی ہے: رہائش، ٹرانسپورٹ، نگران اور کام کی جگہیں۔
منصوبے کا تخمینہ لیںکن کے لیے موزوں
ازبکستان پر کب غور کریں
یہ سمت پیداوار اور گودام کے عملے کی زیادہ تر ضرورتیں پوری کرتی ہے۔
- لائن آپریٹرز، پیکرز، آرڈر تیار کرنے والے یا معاون مزدور درکار ہیں
- مستقل کام کے لیے 10 سے 300 افراد کا گروپ
- آغاز کی تاریخ موجود ہے اور اس میں 5-8 ہفتے باقی ہیں
- ادارہ تفصیلات، رجسٹری اقتباس اور ملازمت کے معاہدے کا مسودہ دے سکتا ہے
- گروپ کے لیے رہائش موجود ہے یا اس کا انتظام WORKIN سے کرایا جاتا ہے
- گروپ میں روسی زبان میں رابطہ سائٹ کے نگرانوں کے لیے مناسب ہے
منصوبہ کیسے چلتا ہے
ادارے کی دستاویزات سے شفٹ کے آغاز تک سات مراحل
ویزے کے بغیر راستہ: ویزا نہ ہونے کی وجہ سے D ویزا والی سمتوں سے مراحل کم ہیں۔ ہر مرحلے پر نظر آتا ہے کہ کون ذمہ دار ہے اور ادارے سے کیا درکار ہے۔
- 01
ادارے کی دستاویزات
کمپنی کی تفصیلات، رجسٹری اقتباس، مجاز شخص اور ملازمت کے معاہدے کا مسودہ۔ اس پیکٹ کے بغیر راستہ شروع نہیں ہوتا۔
مدت کا اندازہ3-5 دن - 02
امیدواروں کا انتخاب اور جانچ
ملک میں تصدیق شدہ شراکت داروں کے ذریعے تلاش۔ پیشے کے مطابق انٹرویو، دستاویزات اور مشینری پر کام کے تجربے کی جانچ۔
مدت کا اندازہ1-2 ہفتے - 03
پروفائلیں اور منظوری
آپ کو پیشہ، تجربہ، زبانیں اور جانچ کے نتائج سمیت پروفائلیں ملتی ہیں۔ درخواست پر ویڈیو انٹرویو۔ راستے میں صرف منظور شدہ افراد داخل ہوتے ہیں۔
مدت کا اندازہ1-3 دن - 04
کام کی اجازت
امیگریشن پارٹنر دستاویزات تیار کر کے جمع کراتا ہے، اجازت آجر کے طور پر ادارے کے نام جاری ہوتی ہے۔
مدت کا اندازہ2-4 ہفتے - 05
روانگی کی تیاری
پاسپورٹ، نوٹری ترجمہ، ٹکٹ اور روانگی سے پہلے تربیت۔ اجازت کے جائزے کے متوازی چلتا ہے۔
مدت کا اندازہمتوازی - 06
آمد اور رہائش
پرواز، سرحد پر استقبال، شہر تک ٹرانسفر اور آمد کے دن رہائش۔
مدت کا اندازہ1-3 دن - 07
کارروائی اور شفٹ کا آغاز
بیمہ، رہائشی اجازت نامہ، پتے کا اندراج، ملازمت کا معاہدہ۔ تربیت، کام کا لباس اور پہلی شفٹ میں رہنما۔
مدت کا اندازہآمد کے 3-5 ہفتے بعد
مجموعی عملی اندازہ: معاہدے سے پہلی شفٹ تک 4-7 ہفتے۔ اجازت پر فیصلہ سرکاری ادارہ کرتا ہے، اور ہم اس کے فیصلے کو وعدے سے تبدیل نہیں کرتے۔
کن کو منتخب کرتے ہیں
پیشے، شعبے اور مدت
فہرست اس سمت کے عملی تجربے سے تصدیق شدہ ہے۔ امیدوار کا تجربہ پروفائل ادارے تک پہنچنے سے پہلے جانچا جاتا ہے۔
پیشہ، افراد کی تعداد اور مدت منتخب کریں - بتائیں گے کہ وہ کب شفٹ پر آئیں گے
01سب سے عام پیشے
02کتنے افراد
03کب درکار ہیں
- پہلی شفٹ تک عملی مدت
- 4-7 ہفتے
- تبدیلی کی ضمانت
- 6 ماہ
- لاگت
- آپ کی شرائط کے مطابق حساب
آغاز تک عملی مدت: ویزے کے بغیر راستہ - 4-7 ہفتے · کام کی اجازت - 2-4 ہفتے · آمد کے بعد کارروائی - 3-5 ہفتے
کن شعبوں کے لیے منتخب کرتے ہیں: غذائی پیداوار · گودام اور لاجسٹکس · پیکنگ · تعمیرات · ملبوسات کی پیداوار · دھات سازی
لاگت کیلکولیٹر
WORKIN کی فیس اسی رقم سے شمار ہوتی ہے: ایک ماہ کی تنخواہ۔
حساب
- WORKIN کی فیس
- 200 000 UAH
- امیگریشن پارٹنر کی خدمات
- 198 000 UAH
- سرکاری فیس
- 183 400 UAH
- پرواز
- 120 000 UAH
ایک ماہ کی سرکاری تنخواہ۔ معاہدے کے بعد 50%، پہلی شفٹ کے بعد 50%۔
امیگریشن سپورٹ آفس کا الگ معاہدہ اور الگ بل۔
کام کی اجازت اور رہائشی اجازت نامہ۔ رقم قانون سے طے ہے اور براہ راست ریاست کو دی جاتی ہے۔
گروپ کی آمد کا یکمشت خرچ۔
ازبکستان · ویزا فری · 4-7 ہفتے
کیسز اور منصوبوں کے منظرنامے
ازبکستان کے منصوبے میں یہ کیسے کام کرتا ہے
ذیل میں WORKIN کے مکمل شدہ منصوبے ہیں۔ رازداری کی شرائط کے تحت اداروں کے نام ظاہر نہیں کیے جاتے۔
Agriculture and food
Launching a packaging shift at a food plant
There was nobody to staff the extra shift: local response did not cover the need.
کیس دیکھیں →
Manufacturing
Woodworking: machine operators and sorters
Areas stood idle for lack of operators, sorters and packers.
کیس دیکھیں →
Warehousing and logistics
Distribution centre: a stable loading crew
Loading and sorting relied on random people and constantly slipped.
کیس دیکھیں →
Construction
Construction: reinforcing the crew at the concrete stage
The concrete stage needed people with real experience, not general labourers.
کیس دیکھیں →
انتخاب کون سنبھالتا ہے
آپ کی بھرتی کے ذمہ دار تین افراد
معاہدے کے تحت کمپنی کا ایک رابطہ شخص ہے، اور ہر مرحلے کے پیچھے ایک مخصوص ماہر ہے۔
Sherzod Rakhimov
ورکرز ریلیشنز مینیجر
ازبکستان: امیدواروں کی اپنی زبان میں انتخاب اور معاونت
Nataliia Kravchuk
دستاویزات کے شعبے کی سربراہ
مائیگریشن پارٹنر کے ساتھ اجازت نامے، ویزے اور مدت
Olena Lytvynenko
کمپنی منصوبوں کی سربراہ
درخواست، کام کی شرائط، معاہدہ اور کمپنی کی معاونت
معاہدہ
آغاز سے پہلے معاہدے میں کیا طے ہوتا ہے
انتخاب عملے کی بھرتی اور مائیگریشن معاونت کے معاہدے کے تحت ہوتا ہے۔ لوگوں کی تعداد، مدت، ادائیگی اور تبدیلی معاہدے اور ضمیموں میں لکھی ہے۔
آپ کے وکیل کو دیکھنے کا وقت ملے، اس لیے دستخط سے پہلے معاہدے اور ضمیموں کے نمونے بھیجتے ہیں۔
سوالات و جوابات
ازبکستان سے انتخاب کے بارے میں کیا پوچھا جاتا ہے
اس سمت میں منصوبہ شروع ہونے سے پہلے اٹھنے والے سوالوں کے جواب۔
بڑے پیمانے کے مزدور پیشے: پیداواری لائن کے آپریٹرز، پیکرز، آرڈر تیار کرنے والے، لوڈرز، معاون مزدور، تعمیراتی کارکن، درزی۔ فورک لفٹ ڈرائیورز چھوٹے گروپوں میں دستیاب ہیں، کیونکہ لائسنس اور مہارت کی تصدیق درکار ہوتی ہے۔
پیشے کے مطابق انٹرویو، سابقہ کام کی دستاویزات، مشینری اور پیداواری معیار کی وضاحت۔ تکنیکی عہدوں کے لیے لائسنس اور عملی کام۔ ادارے کی درخواست پر فیصلے سے پہلے ویڈیو انٹرویو کرتے ہیں۔
معاہدے سے پہلی شفٹ تک عملی اندازہ 4-7 ہفتے۔ ویزا نہ ہونے کی وجہ سے یہ WORKIN کی تمام سمتوں میں سب سے چھوٹا راستہ ہے۔ اگر ادارے کی دستاویزات شروع میں تیار نہ ہوں تو مدت بڑھ جاتی ہے۔
ادارے سے: تفصیلات، رجسٹری اقتباس، مجاز شخص، ملازمت کے معاہدے کا مسودہ اور تنخواہ کی معلومات۔ امیدوار سے: پاسپورٹ اور نوٹری ترجمہ۔ کام کی اجازت ادارے کے نام جاری ہوتی ہے۔
سرکاری فیس ادارہ براہ راست وصول کنندہ کو دیتا ہے، رقم قانون سے مقرر ہے۔ امیگریشن پارٹنر کی خدمات اس کے معاہدے کے تحت ادا ہوتی ہیں۔ WORKIN اپنا بل الگ دیتا ہے اور تخمینے میں تینوں حصے دکھاتا ہے۔
کام کی جگہیں، تحفظِ محنت کی تربیت، پہلی شفٹ میں رہنما، کام کا لباس اور اندراج کے لیے رہائش کا پتہ۔ اگر رہائش WORKIN منظم کرے تو ادارہ آمد کی تاریخ اور افراد کی تعداد کی تصدیق کرتا ہے۔
اپنی رہائش نہ ہو تو WORKIN سائٹ کے شہر میں رہائش تلاش کرتا ہے، شفٹوں تک راستہ اور کھانا منظم کرتا ہے۔ یہ انتخاب کا خودکار حصہ نہیں بلکہ الگ قیمت والا الگ منصوبہ ماڈل ہے۔
پہلے ہفتوں میں کوآرڈینیٹر رابطے میں رہتا ہے: گروپ کے سوالات جمع کرتا ہے، روزمرہ اور ہم آہنگی میں مدد کرتا ہے۔ پیداواری معاملات ادارے کا نگران دیکھتا ہے۔ اگر کارکن شفٹ پر نہ آئے تو معاہدے کی تبدیلی کی شرط لاگو ہوتی ہے۔
آمد پر لازمی نہیں۔ زیادہ تر امیدوار روسی بولتے ہیں، گروپ میں کوآرڈینیٹر ہوتا ہے، اور تحفظِ محنت کی تربیت اس زبان میں دی جاتی ہے جو لوگ سمجھتے ہیں۔
عملی کم از کم دس افراد کا گروپ ہے۔ کئی ادارے آزمائشی گروپ سے شروع کرتے ہیں، عمل اور رہائش پرکھتے ہیں، پھر منصوبے کو لہروں میں بڑھاتے ہیں۔
درخواست
ضرورت بتائیں - امیدوار دکھائیں گے اور منصوبے کا تخمینہ دیں گے
- 01منیجر درخواست کا مطالعہ کرتا ہے اور تفصیلات واضح کرتا ہے
- 02آپ کو منصوبے کے مطابق راستہ، مدت اور اخراجات کا ڈھانچہ ملتا ہے
- 03معاہدے کا فیصلہ - صرف حساب کے بعد
تفصیلی درخواست درکار ہے؟ آجر فارم بھریں
عملے کی درخواست