اداروں کے لیے بین الاقوامی افرادی قوت

اپ ڈیٹ: 7 اگست، 2026

انتخاب شروع ہونے سے پہلے آپ بالکل کیا دستخط کرتے ہیں

معاہدہ اس وقت بنتا ہے جب WORKIN نے ملک میں شراکت داروں سے رابطہ بھی نہیں کیا ہوتا۔ یہاں اس کا ہر حصہ کھول کر بیان ہے - تاکہ ادارے کا وکیل دستاویز پڑھے، اندازہ نہ لگائے۔

معاہدے میں کیا ہے

معاہدے کا مسودہ تجارتی تجویز کے ساتھ، کسی بھی ادائیگی سے پہلے بھیجا جاتا ہے۔

ادارے کا وکیل عملے کے انتخاب کے معاہدے کا مسودہ پڑھ رہا ہے

معاہدہ مدت، پیسہ اور تبدیلی طے کرتا ہے

تین چیزیں جن کے لیے یہ دستاویز موجود ہے: WORKIN بالکل کیا کرنے کا پابند ہے، ادارہ کب اور کتنا ادا کرتا ہے، اور اگر کارکن شفٹ پر نہ آیا تو کیا ہوتا ہے۔ باقی حصے انہی تینوں کی خدمت کرتے ہیں۔ معاہدہ ورک پرمٹ کا متبادل نہیں - وہ مائیگریشن پارٹنر ادارے کے نام پر بنواتا ہے۔

سات حصے جو وکیل پڑھتا ہے

ترتیب وہی ہے جو دستاویز میں ہے۔

  1. 01

    معاہدے کا موضوع

    WORKIN عملہ منتخب کرتا ہے اور آمد میں معاونت کرتا ہے، ادارہ کام قبول کرتا اور ادائیگی کرتا ہے۔ صاف لکھا ہے کہ انتخاب کے ماڈل میں WORKIN کارکنوں کا آجر نہیں - آجر ادارہ بنتا ہے۔

  2. 02

    طریقہ اور مدتیں

    منصوبے کے مراحل، تخمینی مدتیں اور وہ لمحہ جس سے مدت گنی جاتی ہے: دستخط شدہ معاہدہ اور حوالے کیا گیا ادارے کا دستاویزی پیکیج۔ پہلی گفتگو سے نہیں۔

  3. 03

    ادائیگیاں

    معاوضے کی رقم، کرنسی، بینک تفصیلات اور شیڈول۔ آدھا - کارکنوں کے شفٹ پر آنے کے بعد۔ سرکاری ادائیگیاں اور مائیگریشن پارٹنر کی خدمات اس انوائس میں شامل نہیں: ان کے وصول کنندگان الگ ہیں۔

  4. 04

    تبدیلی کی ضمانت

    ضمانت کی مدت، بنیادیں اور طریقہ۔ کیا غیر حاضری شمار ہوتی ہے، متبادل ڈھونڈنے میں کتنا وقت لگتا ہے اور یہ کس کے خرچ پر ہوتا ہے۔

  5. 05

    فریقین کی ذمہ داریاں

    WORKIN کیا کرتا ہے اور ادارے کو کیا کرنا ہے: کام کی جگہیں، حفاظتِ محنت کی ہدایات، رہنما، رجسٹریشن کے لیے رہائش کا پتہ، کام شروع ہونے کے بعد ملازمت کا معاہدہ۔

  6. 06

    رازداری اور ڈیٹا

    امیدواروں کے پروفائل، منصوبے کی شرائط اور فریقین کا تجارتی ڈیٹا۔ امیدواروں کے ذاتی ڈیٹا کے ساتھ کام کا طریقہ الگ شق کے طور پر، ذاتی ڈیٹا کے تحفظ کے قانون کے مطابق۔

  7. 07

    منسوخی اور تنازعات

    معاہدے سے نکلنے کی بنیادیں، اطلاع کا طریقہ اور ہر مرحلے پر ادائیگیوں کا کیا ہوتا ہے۔ تنازعات - پہلے مذاکرات، پھر مدعا علیہ کی رجسٹریشن کی جگہ کی عدالت۔

معاہدہ کیا ضمانت دیتا ہے اور کیا نہیں

جو وعدے پورے نہیں ہو سکتے، وہ دستاویز میں نہیں لکھے جاتے - چاہے انہیں کتنا ہی دیکھنا چاہیں۔

معاہدہ ضمانت دیتا ہے

  • منصوبے پر WORKIN کے کام کے دائرے کی
  • ادائیگیوں کے طریقے اور مدتوں کی
  • لکھی ہوئی شرط کے مطابق کارکن کی تبدیلی کی
  • طے شدہ خاکے کے مطابق جانچے گئے امیدواروں کی
  • شراکت دار کے ساتھ دستاویزی راستے کی ہم آہنگی کی
  • آمد اور رہائش میں معاونت کی
  • تجارتی شرائط کی رازداری کی

معاہدہ ضمانت نہیں دیتا

  • ورک پرمٹ جاری ہونے کی تاریخ کی - یہ سرکاری ادارے کا فیصلہ ہے
  • کہ پروفائل کا کوئی مخصوص شخص یقیناً پہنچے گا
  • کہ کارکن بعد میں اپنی مرضی سے ملازمت نہیں چھوڑے گا
  • ادارے کے بجائے آجر کے فرائض کی ادائیگی کی
  • نگران اداروں کی جانب سے ادارے کے معائنے کے نتیجے کی

اگر مذاکرات میں سرکاری ادارے سے تاریخ کی ضمانت لکھنے کا کہا جائے - ہم انکار کرتے ہیں اور وجہ بتاتے ہیں۔ ایسا دستخط کرنا جان بوجھ کر معاہدے کی خلاف ورزی ہوگی۔

مسودے سے آغاز تک چار مراحل

ادارے کے وکیل کی ترامیم عمل کا معمول کا حصہ ہیں، منصوبہ لٹکانے کا بہانہ نہیں۔

  1. 01

    معاہدے کا مسودہ

    تجارتی تجویز کے ساتھ بھیجتے ہیں۔ دستاویز کسی بھی پابندی اور ادائیگی سے پہلے وکیل کو دکھائی جا سکتی ہے۔

    ادارے کی طرف سےشرکت درکار نہیںتخمینی مدتتجویز کے ساتھ
  2. 02

    ترامیم اور اتفاق

    وکیل کی ترامیم قبول کرتے ہیں۔ تجارتی شرائط بھی اور ذمہ داری کی حدود بھی زیرِ بحث آتی ہیں۔ صرف وہی زیرِ بحث نہیں جو ہمارے قابو میں نہیں۔

    ادارے کی طرف سےوکیل کی ترامیمتخمینی مدت1-3 دن
  3. 03

    دستخط

    دونوں طرف سے مجاز افراد کے دستخط۔ الیکٹرانک دستخط قبول کرتے ہیں اور کاغذی نسخہ ڈاک سے بھیجتے ہیں۔

    ادارے کی طرف سےمجاز شخص کے دستخطتخمینی مدت1 دن
  4. 04

    منصوبے کا آغاز

    دستخط کے بعد WORKIN ملک میں شراکت داروں سے رابطہ کرتا ہے، اور ادارہ دستاویزات کا پیکیج حوالے کرتا ہے: کمپنی تفصیلات، اقتباس، مجاز شخص اور ملازمت کے معاہدے کا مسودہ۔

    ادارے کی طرف سےدستاویزات کا پیکیجتخمینی مدت3-5 دن

انتخاب دستخط سے پہلے شروع نہیں ہوتا۔ یہ دونوں فریقوں کی حفاظت کرتا ہے: امیدواروں سے ایسے کام کا وعدہ نہیں کیا جاتا جو ابھی کاغذ پر نہیں۔

معاہدے کے تحت ادائیگیاں

WORKIN کے معاہدے کے تحت ادارہ صرف انتخاب اور معاونت کا معاوضہ دیتا ہے، آدھا - کارکنوں کے شفٹ پر آنے کے بعد۔ سرکاری ادائیگیاں ادارہ قانون سے مقرر رقوم میں براہِ راست وصول کنندہ کو کرتا ہے۔ مائیگریشن پارٹنر کی خدمات اس کے ساتھ الگ معاہدے کے مطابق ادا ہوتی ہیں۔ رہائش، ٹرانسپورٹ اور کھانا - الگ لاگت والا الگ پروجیکٹ ماڈل۔

بھرتی + امیگریشن معاونت + سرکاری فیس = منصوبے کا بجٹ

ہر وصول کنندہ الگ بل جاری کرتا ہے۔ ادائیگیاں مکس نہیں ہوتیں۔

وصول کنندہکس لیےکب ادا کیا جاتا ہے
01WORKINآدھا - صرف کام شروع کرنے کے بعد

کس لیےبھرتی: انتخاب، امیدواروں کی جانچ، کام کے آغاز تک عمل کی کوآرڈینیشن

کب ادا کیا جاتا ہےمعاہدے کے بعد 50% · آغاز کے بعد 50%

02LAWinUAالگ قانونی ادارہ

کس لیےامیگریشن دستاویزات: ترجمہ، پرمٹ، ویزا، رہائشی اجازت نامہ، رجسٹریشن۔ الگ قانونی ادارہ، الگ اکاؤنٹ

کب ادا کیا جاتا ہےرجسٹریشن شروع ہونے سے پہلے ایک ادائیگی میں

03ریاستWORKIN کو یہ رقوم نہیں ملتیں

کس لیےدستاویزات کی جانچ کے لیے سرکاری ادائیگیاں۔ رقم قانون سے مقرر ہے

کب ادا کیا جاتا ہےہر دستاویز جمع کراتے وقت

04اضافی منصوبہ خدمات

کس لیےرہائش، ٹرانسپورٹ، کھانا اور دیگر طے شدہ اخراجات۔ نوعیت اور لاگت مخصوص شہر اور گروپ کے لیے الگ سے طے ہوتی ہے

کب ادا کیا جاتا ہےمعاہدے میں طے شدہ شیڈول کے مطابق

WORKIN کی بھرتی فیس میں کیا شامل ہے

  • آپ کے پروفائل کے مطابق امیدواروں کا انتخاب اور جانچ
  • ہر پروفائل کی ادارے سے منظوری
  • امیگریشن پارٹنر کے ساتھ دستاویزی راستے کا رابطہ
  • آمد کا انتظام، سرحد پر استقبال اور ٹرانسفر
  • پہلے کام کے دن کی تیاری اور آغاز کے بعد معاونت

دوسرا آدھا ہمیں تبھی ملتا ہے جب کارکن شفٹ پر آ جاتا ہے۔

حساب ملک، پیشے، کارکنوں کی تعداد، تنخواہ اور منصوبے کی اضافی شرائط پر منحصر ہے: رہائش، نقل و حمل اور کھانا۔

مدوں کے مطابق رقوم موجودہ قیمت نامہ کی تصدیق اور سرکاری ادائیگیوں کے سرکاری ذرائع سے موازنے کے بعد شائع کریں گے - ساتھ میں تازہ کاری کی تاریخ کے ساتھ۔

کیلکولیٹر

فوراً کیا کرنا ہے

چار چیزیں جو طے کرتی ہیں کہ منصوبہ معاہدے کی مدت میں مکمل ہوگا یا نہیں۔

  • معاہدہ ہو گیا، دستاویزات دینی ہیں

    صفحہ

    تیاری کی چیک لسٹ

    چیک لسٹ مکمل پیکیج اور سائٹ کی تیاری دکھاتی ہے۔ مدت چوکنے کی سب سے عام وجہ ادارے کا نامکمل دستاویزی پیکیج ہے۔

  • آجر کے طور پر اپنے فرائض سمجھنے ہیں

    صفحہ

    آجر کی ذمہ داریاں

    کارکنوں کے کام شروع کرنے کے بعد ادارہ قانون کے تمام فرائض کے ساتھ غیر ملکی کا آجر بن جاتا ہے۔ کون سے اور عملے کے شعبے میں کون سی دستاویزات ہونی چاہئیں، یہ واضح کیا گیا ہے۔

  • شرائط بدلیں، حساب اپ ڈیٹ کرنا ہے

    صفحہ

    تجارتی تجویز

    اگر پیشہ، تعداد یا تاریخ بدلی ہے تو تجویز دوبارہ بنتی ہے۔ معاہدہ اس کے لیے از سرِ نو نہیں لکھا جاتا۔

  • ایک اور گروپ شامل کرنا ہے

    صفحہ

    عملے کی درخواست

    نئی درخواست نئے حساب کی طرف لے جاتی ہے۔ دوسرا گروپ اکثر تیز چلتا ہے: ادارے کا دستاویزی پیکیج پہلے سے تیار ہوتا ہے۔

ادارے کا وکیل کیا پوچھتا ہے

اتفاق کے دوران ہمارے پاس سب سے زیادہ آنے والے سوالات۔

  • انتخاب شروع ہونے سے پہلے۔ جب تک معاہدہ نہیں، WORKIN ملک میں شراکت داروں سے رابطہ نہیں کرتا اور امیدواروں کو آسامی نہیں دکھاتا۔ دستخط شدہ دستاویز کے بغیر کام کا وعدہ کرنا منصوبہ تباہ کرنے کا راستہ ہے۔

معاہدے کا مسودہ اور تجویز حاصل کریں

  1. 01منیجر درخواست کا مطالعہ کرتا ہے اور تفصیلات واضح کرتا ہے
  2. 02آپ کو منصوبے کے مطابق راستہ، مدت اور اخراجات کا ڈھانچہ ملتا ہے
  3. 03معاہدے کا فیصلہ - صرف حساب کے بعد

تفصیلی درخواست درکار ہے؟ آجر فارم بھریں

عملے کی درخواست