Yenilənib: 7 avqust 2026
HR üçün işlək yoxlama siyahısı
Əcnəbi işçilərin seçiminə başlamazdan əvvəl nə hazırlamalı
Müəssisənin peşələrini, şərtlərini, sənədlərini və məişət məlumatlarını toplayın. Workin onlardan namizəd profili, hesab və çıxış planı üçün istifadə edir.
Onlayn yoxlama pulsuzdur və müqavilə bağlamağa məcbur etmir.
Qısaca
Hesab üçün sənəd arxivi lazım deyil
İlkin hesab üçün ehtiyacı, iş şəraitini, adamların sayını, obyekti və istənilən tarixi təsvir etmək kifayətdir. Tam sənəd paketi layihə təsdiqləndikdən sonra toplanır.
Onlayn yoxlama
Yoxlama siyahısını doldurun və müəssisənin hazırlığını görün
Nəyin həll olunduğunu qeyd edin. Matris nəyin hazır olduğunu, nəyin dəqiqləşdirilməli olduğunu və nəyin layihəni bloklayacağını göstərəcək. Məlumatlar siz onları müraciətlə göndərənə qədər brauzerdə qalır.
Doldurulub
0/42
Nə işdir, neçə nəfər və hansı tarixə qədər.
Müəssisə insanları hansı meyarlarla təsdiqləyəcək.
Əmək müqaviləsinə və namizəd anketinə düşəcəklər.
Meydançanın qrupu qəbul etməyə hazırlığı.
İşçilər ilk gündən harada yaşayacaq.
İnsanlar növbəyə necə çatacaq.
Obyektdə yemək formatı.
Müəssisə sənədləri
Nə lazım olacaq və hansı mərhələdə
Müəssisənin paketi kiçikdir, lakin onsuz sənəd marşrutu başlamır. Onu seçimlə paralel toplayın.
| Sənəd | Nə üçün lazımdır | Mərhələ | Məsul |
|---|---|---|---|
| Müəssisə rekvizitləri | Müqavilə və hesablar | Müqaviləyə qədər | Mühasibatlıq |
| Dövlət reyestrindən çıxarış | İşəgötürən statusunun təsdiqi | Müqaviləyə qədər | Hüquqşünas |
| Səlahiyyətli şəxs | Müqavilə və sənədlərin imzalanması | Müqaviləyə qədər | Direktor |
| İş şəraitinin təsviri | Namizəd profili və hesab | Seçimə qədər | HR |
| Əmək müqaviləsinin layihəsi | Əmək fəaliyyətinə icazə | Sənədlərin təqdim edilməsindən əvvəl | Hüquqşünas və HR |
| Əməkhaqqı barədə məlumat | İcazə və əmək müqaviləsi | Sənədlərin təqdim edilməsindən əvvəl | Mühasibatlıq |
| Layihə məsulu barədə əmr | Workin ilə əlaqələndirmə | Gəlişdən əvvəl | Direktor |
| Təlimat proqramı | İşə buraxılış | Çıxışdan əvvəl | Əməyin mühafizəsi |
| İşçilərin yaşayış ünvanı | Yaşayış yerinin qeydiyyatı | Gəlişdən sonra | HR və Workin |
Müəssisə rekvizitləri
Nə üçün lazımdırMüqavilə və hesablar
MərhələMüqaviləyə qədər
MəsulMühasibatlıq
Dövlət reyestrindən çıxarış
Nə üçün lazımdırİşəgötürən statusunun təsdiqi
MərhələMüqaviləyə qədər
MəsulHüquqşünas
Səlahiyyətli şəxs
Nə üçün lazımdırMüqavilə və sənədlərin imzalanması
MərhələMüqaviləyə qədər
MəsulDirektor
İş şəraitinin təsviri
Nə üçün lazımdırNamizəd profili və hesab
MərhələSeçimə qədər
MəsulHR
Əmək müqaviləsinin layihəsi
Nə üçün lazımdırƏmək fəaliyyətinə icazə
MərhələSənədlərin təqdim edilməsindən əvvəl
MəsulHüquqşünas və HR
Əməkhaqqı barədə məlumat
Nə üçün lazımdırİcazə və əmək müqaviləsi
MərhələSənədlərin təqdim edilməsindən əvvəl
MəsulMühasibatlıq
Layihə məsulu barədə əmr
Nə üçün lazımdırWorkin ilə əlaqələndirmə
MərhələGəlişdən əvvəl
MəsulDirektor
Təlimat proqramı
Nə üçün lazımdırİşə buraxılış
MərhələÇıxışdan əvvəl
MəsulƏməyin mühafizəsi
İşçilərin yaşayış ünvanı
Nə üçün lazımdırYaşayış yerinin qeydiyyatı
MərhələGəlişdən sonra
MəsulHR və Workin
Paketin dəqiq tərkibi regiondan və peşədən asılıdır - yekun siyahını miqrasiya tərəfdaşı müqavilə bağlandıqdan sonra verir. İlk mərhələdə sənəd surətləri lazım deyil.
Daxili razılaşdırmalar
Layihəni müəssisə daxilində kimlərlə razılaşdırmalı
Şirkət daxilində bağlanmamış bir sual layihəni dövlət orqanından daha çox ləngidir.
- 01
Direktor
Layihə büdcəsi və başlatma qərarı
- 02
HR
Namizəd profili, şərtlər və ünsiyyət
- 03
İstehsalat
Sahələr, növbələr, mentorlar və çıxış tarixi
- 04
Mühasibatlıq
Ödənişlər, əməkhaqqı və rəsmiləşdirmə
- 05
Hüquqşünas
Müqavilələr və işəgötürənin öhdəlikləri
- 06
Əməyin mühafizəsi
Təlimat, qoruyucu vasitələr, icazələr
- 07
Təhlükəsizlik xidməti
Buraxılış rejimi və obyektə giriş
- 08
Obyektdə məsul
İlk iş günü və qrupun uyğunlaşması
Suallar və cavablar
HR rəhbərləri nə soruşur
Müəssisə daxilində məlumat toplayanlar üçün praktiki cavablar.
Xeyr. İlkin hesab üçün ilk üç bölmə kifayətdir: ehtiyac, namizədə tələblər və iş şəraiti. Qalanı sənəd marşrutu başlamazdan əvvəl razılaşdırılır.
Bunu yoxlama siyahısında qeyd edin. Workin yerləşdirməni ayrıca layihə modeli ilə təşkil edə bilər - onda məsələ bloklayanlardan razılaşdırılanlara keçir.
Obyekt, sənədlər və qrafik üzrə məsələləri həll etmək səlahiyyəti olan bir əməkdaş lazımdır. Adətən bu HR rəhbəri və ya istehsalat rəhbəridir.
Bəli, müraciətlə birlikdə doldurulmuş yoxlama siyahısını göndərmək olar. Pasport surətləri və digər həssas sənədlər ilk mərhələdə lazım deyil.
Layihə rəhbəri ilkin məlumatları yoxlayır və hesabı dəqiqləşdirmək üçün əlaqə saxlayır. Cavab müddəti müqavilədə müəyyən edilir.
Üç şey: müəyyən olunmamış çıxış tarixi, həll edilməmiş yaşayış məsələsi və obyektdə məsul əməkdaşın olmaması.
HR rəhbərinə
Doldurulan yoxlama siyahısı PDF-də
12 səhifə: doldurma sahələri, qeyd xanaları, sənəd cədvəlləri, daxili şərhlər üçün yer və çap versiyası.
- Müəssisənin ehtiyacı
- Namizədə tələblər
- İş şəraiti
- Obyekt
- Yaşayış
- Nəqliyyat
- Yemək
PDF, A4 formatı, doldurulan sahələr. Kompüterdə doldurmaq və ya çap etmək olar.
Bütün materiallar
Əcnəbi işçiləri necə cəlb etmək olar: layihənin tam planı
17 addım, müddətlər, xərclər, tərəflərin məsuliyyəti və müəssisənin addımları - müraciətdən qrupun işə çıxışına qədər.
Bir əlaqələndirmə komandası - məsuliyyətin aydın bölgüsü
Layihədə WORKIN, ayrıca miqrasiya tərəfdaşı, müəssisə və dövlət orqanları iştirak edir. Hər öhdəlik üzrə kimin təşkil etdiyi, kimin qərar verdiyi, kimin ödədiyi və müəssisədən nə tələb olunduğu görünür. Miqrasiya tərəfdaşı WORKIN-in bölməsi deyil, müstəqil hüquqi şəxsdir.
Workin praktiki materialları
Layihəni başlatmaq, müəssisəni hazırlamaq və işçilərin təhlükəsiz gəlişi üçün bələdçilər, yoxlama siyahıları və cədvəllər.
Sorğu
Məlumatları göndərin - layihə hesabını alın
- 01Menecer sorğunu öyrənir və detalları dəqiqləşdirir
- 02Siz layihəyə uyğun marşrut, müddət və xərclərin strukturunu alırsınız
- 03Müqavilə barədə qərar - yalnız hesablamadan sonra
Personal sifarişi
- 1Ehtiyac
- 2Müəssisə və müddətlər
- 3Əlaqə