Yenilənib: 7 avqust 2026
HoReCa
Ukrayna otel və restoranları üçün personal
WORKIN mətbəx işçilərini, styuardları, otaq xidmətçilərini, camaşırxana və təsərrüfat xidməti işçilərini seçir. Otel və ya şəbəkə üçün qruplarla.
Biz müəssisənin arxa hissəsini bağlayırıq: mətbəx, styuardlıq, mərtəbələr, camaşırxana. Qonağa birbaşa xidmət mövqeləri ayrı söhbətdir.
Nədir və necə işləyir
Mətbəx, mərtəbələr və camaşırxana boş növbəsiz
WORKIN mətbəx işçisi, styuard, otaq xadiməsi, camaşırxana və təsərrüfat xidməti işçiləri seçir. Otel və ya şəbəkə bağlanmayan növbələri deyir, biz isə standartlarınıza uyğun qrup toplayır və insanları ilk servisə qədər çatdırırıq.
Əvvəlcə profili təsbit edirik: mətbəx stansiyaları, otaq təmizliyi standartı, camaşırxana avadanlığı, qrafik və pik günlər. HoReCa-nı vizasız istiqamətlərdən - Özbəkistan, Tacikistan, Qırğızıstan və Azərbaycandan bağlayırıq: müddət qısadır, arxa ofis vəzifələrinin çoxu isə nadir ixtisas tələb etmir. Aşpaz köməkçiləri üçün qısa videomüsahibə tövsiyə edirik.
Siz insanları təsdiqləyirsiniz, icazə və sənədləri miqrasiya tərəfdaşı aparır, gəlişi, yaşayışı və müəssisəyə yolu isə lazım olduqda WORKIN təşkil edir. İlk növbələrdə yeni işçi otelinizin standartı üzrə təcrübəli ilə cüt işləyir. Kurort obyekti qrupun öyrənməyə vaxtı olsun deyə gəlişi mövsümdən iki ay əvvəl planlaşdırmalıdır.
- adam bir otel və ya şəbəkə üçün
- 10-150
- vizasız istiqamətlərdən işə çıxışa qədər
- 4-7 həftə
- vizasız seçim ölkəsi
- 4
- işçinin əvəzlənməsi zəmanəti
- 6 ay
Hansı vəzifəni bağlayırıq
Müəssisə aşpaza görə yox, qabyuyana görə dayanır
HoReCa-da ilk yox olanlar baş aşpazlar deyil, zaldan görünməyənlərdir: styuardlar, mətbəx işçiləri, otaq xidmətçiləri. Məhz onlara görə növbə açılmır.
Arxa xidmətlərdə axıcılıq müəssisədə ən yüksəkdir
Mətbəx işçisi və styuard bir neçə ay qalır. Bu motivasiya problemi yox, mövqenin xüsusiyyətidir.
Mövsüm yükü iki həftədə ikiqat artırır
Kurort və ya bayram mövsümü qonaq sayını dəfələrlə artırır, ştat isə qış vaxtındakı kimi qalır.
Styuard olmadan bütün mətbəx dayanır
Təmiz qab və inventar yoxdursa, aşpaz yemək vermir. Bir bağlanmamış mövqe bütün xidməti ləngidir.
Mərtəbələr yerləşməyə çatdırmır
Otaq xidmətçisi çatmasa, otaqlar qeydiyyata hazır olmur. Bunu qonaqlar dərhal görür və otelin reytinqinə dəyir.
Kimi seçirik
Peşələr, əməliyyatlar və dəqiq nəyi yoxlayırıq
Biz sürət, dözüm və sanitariyanın həll etdiyi mövqelərlə işləyirik, dil səviyyəsi və qonaqla ünsiyyət bacarığının deyil.
Mətbəx işçisi
- Əməliyyatlar
- Məhsulların ilkin emalı, təmizləmə, doğrama, hazırlıqların görülməsi
- Təcrübə
- 3 aydan və ya təcrübəsiz
- Nəyi yoxlayırıq
- Sürət, səliqə, mətbəx istisinə hazırlıq
- Növbəlilik
- İki növbə, istirahət qrafik üzrə
Styuard
- Əməliyyatlar
- Qab və mətbəx inventarının yuyulması, mətbəx zonasının təmizliyi
- Təcrübə
- Təcrübəsiz
- Nəyi yoxlayırıq
- Fiziki dözüm, pik xidmətdə sürət
- Növbəlilik
- İki növbə
Otaq xidmətçisi
- Əməliyyatlar
- Otaqların təmizlənməsi, dəyişəklərin dəyişdirilməsi, otağın yerləşməyə hazırlanması
- Təcrübə
- 3 aydan
- Nəyi yoxlayırıq
- Səliqə, sürət, otel standartı üzrə iş
- Növbəlilik
- Gündüz
Camaşırxana işçisi
- Əməliyyatlar
- Otel dəyişəklərinin yuyulması, qurudulması, ütülənməsi və çeşidlənməsi
- Təcrübə
- 3 aydan
- Nəyi yoxlayırıq
- Sənaye avadanlığı ilə iş, səliqə
- Növbəlilik
- İki növbə
Təsərrüfat xidməti işçisi
- Əməliyyatlar
- Ümumi zonaların təmizlənməsi, tullantıların çıxarılması, köməkçi işlər
- Təcrübə
- Təcrübəsiz
- Nəyi yoxlayırıq
- İntizam, qonaqların yanında işləmək
- Növbəlilik
- İki növbə
Aşpaz köməkçisi
- Əməliyyatlar
- Aşpazın rəhbərliyi altında stansiyada iş, texnoloji kart üzrə yemək hazırlığı
- Təcrübə
- Mətbəxdə 1 ildən
- Nəyi yoxlayırıq
- Konkret stansiyada təcrübə, sanitar tələblər
- Növbəlilik
- İki növbə
Ofisiant, barmen və administratorları seçmirik: orada danışıq dili və qonaqla iş həll edir, bu isə öz müddəti olan başqa vəzifədir.
Haradan seçirik
Ölkələr, peşələr və müddətlər
HoReCa vizasız istiqamətlərdən bağlanır: müddət qısadır və arxa xidmətlərdəki mövqelərin çoxu nadir ixtisas tələb etmir.
Peşəni, adam sayını və müddəti seçin - nə vaxt növbəyə çıxacaqlarını göstərək
01Ən çox rast gəlinən peşələr
02Neçə nəfər
03Nə vaxt lazımdır
- İlk növbəyə qədər praktik müddət
- 4-7 həftə
- Əvəzləmə zəmanəti
- 6 ay
- Dəyər
- Sizin şərtlərinizə görə hesablama
Çıxışa qədər praktiki müddət: Vizasız istiqamətlər - 4-7 həftə · İşləmək icazəsi - 2-4 həftə · Gəlişdən sonra rəsmiləşdirmə - 3-5 həftə
Güclü istiqamətlər: Özbəkistan · Tacikistan · Qırğızıstan · Azərbaycan
Layihəni kim aparır
Müəssisənin personalına kim cavabdehdir
Müəssisə ilə şərtləri, qrupların gəlişini və insanlarla ana dilində işi müxtəlif mütəxəssislər aparır, statusu isə bir menecerdən alırsınız.
Olena Lytvynenko
Müəssisə layihələri üzrə rəhbər
Növbələr və xidmətlər üzrə ehtiyacı qəbul edir, gəliş tarixini və müqavilə şərtlərini razılaşdırır.
Andrii Savchuk
Direktor müavini
Qrupların gəlişini, yaşayışı və növbə qrafikinə uyğun müəssisəyə yolu təşkil edir.
Azamat Toktogulov
İşçilərlə iş üzrə menecer
Qırğızıstanda seçimi aparır və insanları ana dilində müşayiət edir.
Elchin Hasanov
İşçilərlə iş üzrə menecer
Azərbaycanda işçi seçir və gəlişdən sonra qrupla əlaqə saxlayır.
Müqavilə
HoReCa layihəsinin sənədləri
Qrupu kadr seçimi və miqrasiya müşayiəti müqaviləsi ilə seçirik. Personalın yaşayışı ayrıca müqavilə ilə rəsmiləşdirilir, insanlar WORKIN ştatında qalmalıdırsa, personal təqdim etmə müqaviləsi ilə işləyirik.
Hüquqşünasınız baxa bilsin deyə nümunələri imzadan əvvəl göndəririk.
Keyslər və layihə ssenariləri
Bu, otel və restoran layihələrində necə işləyir
Aşağıda WORKIN-in həyata keçirdiyi layihələr var. Məxfilik şərtlərinə görə müəssisə adları açıqlanmır.
Agriculture and food
Launching a packaging shift at a food plant
There was nobody to staff the extra shift: local response did not cover the need.
Keysə bax →
Warehousing and logistics
Warehouse complex: pickers for an extended shift
Extending the shift ran into a shortage of pickers.
Keysə bax →
Manufacturing
Woodworking: machine operators and sorters
Areas stood idle for lack of operators, sorters and packers.
Keysə bax →
Construction
Construction: reinforcing the crew at the concrete stage
The concrete stage needed people with real experience, not general labourers.
Keysə bax →
Suallar və cavablar
HoReCa-ya seçim barədə nə soruşurlar
Layihə başlamazdan əvvəl yaranan suallara cavablar.
Xeyr. Orada danışıq dili və qonaqla iş həll edir, bu isə öz müddəti olan başqa vəzifədir. Biz arxa hissəni bağlayırıq: mətbəx, styuardlıq, mərtəbələr, camaşırxana və təsərrüfat xidmətləri.
Bəli, mətbəxə və ya camaşırxanaya girən hər kəs üçün. Onu rəsmiləşdirməyə hazırlığı müsahibədə yoxlayırıq, rəsmiləşmənin özü gəlişdən sonra bir neçə gün çəkir.
Mətbəxdə və mərtəbələrdə - bəli. Orada qısa əmrlər dəsti işləyir, təlimat isə qrupun həqiqətən başa düşdüyü dildə keçir. Qrupda koordinator var.
Başlanğıcdan iki ay əvvəl. Marşrut 4-7 həftə çəkir, üstəgəl standartları öyrənməyə bir həftə. Pikdən üç həftə əvvəlki sorğu artıq işləməyəcək.
Öz yaşayış yeri yoxdursa, WORKIN qrupu yerləşdirməyi seçir və növbələrə yolu təşkil edir. Kurort obyektləri üçün bu demək olar ki həmişə layihənin ayrıca hissəsidir.
Bayramlarda işləməyə hazırlığı müsahibədə yoxlayır və anketdə yazırıq. HoReCa-da bu münaqişələrin əsas səbəbidir, ona görə biletlərdən əvvəl danışırıq.
Tam növbəni, o cümlədən piki bağlayan qədər. Bir bağlanmamış styuard mövqeyi bütün xidməti ləngidir, ona görə arxa hissədə qənaət işləmir.
Müqavilədəki dəyişdirmə şərti işləyir. Oteldə bu ilk həftədə görünür: otaq və ya stansiya standartı hər gün yoxlanılır.
Sorğu
Müəssisəni təsvir edin: qrupu və müddəti hesablayaq
- 01Menecer sorğunu öyrənir və detalları dəqiqləşdirir
- 02Siz layihəyə uyğun marşrut, müddət və xərclərin strukturunu alırsınız
- 03Müqavilə barədə qərar - yalnız hesablamadan sonra
Ətraflı sorğu lazımdır? Müəssisə anketini doldur
Personal sifarişi