Yenilənib: 7 avqust 2026

Ukrayna müəssisələri üçün Hindistandan işçilər

WORKIN CNC operatorlarını, qaynaqçıları, texnikləri və istehsalat işçilərini seçir, ixtisası və ingilis dilini yoxlayır, viza marşrutunu, gəlişi və növbəyə çıxışı əlaqələndirir.

Vizalı marşrut: viza lazımdır, ona görə müddət vizasız istiqamətlərdən iki dəfə uzundur.

İstehsalatda rəqəmsal proqram idarəetməli dəzgah operatoru

Texniki ixtisas və ingilisdilli qrup üçün istiqamət

Hindistan qonşu istiqamətlərin verə bilmədiyini verir: sertifikatlı qaynaqçılar, CNC operatorları, texniki heyət və ingilis dilində işləyən qruplar. Bunun əvəzi müddətdir: viza marşruta dörd-beş həftə əlavə edir, ona görə layihəni əvvəlcədən planlaşdırmaq lazımdır.

Burada seçim yox, viza həll edir

Vizasız istiqamətlərdə müddəti işləmə icazəsi saxlayır. Burada onun üstünə konsulluq mərhələsi gəlir və biz onu sürətləndirmirik. Ona görə Hindistan planlı ehtiyac üçün götürülür, yanan boşluq üçün yox.

  • 018-12 həftəmüqavilədən ilk növbəyə tam müddət
  • 02İşləmə icazəsi2-4 həftə: müəssisənin adına rəsmiləşir
  • 03Viza4-6 həftə: qərarı konsulluq verir
  • 04Gəliş və rəsmiləşdirməgəlişdən sonra 3-5 həftə

Konsulluq baxış müddətlərini nə nəzarətdə saxlayır, nə də vəd edirik. Çıxış tarixinə on həftədən az qalıbsa, vizasız istiqamət götürmək daha düzgündür.

Layihə hesabını alın

Hindistan nə vaxt nəzərdən keçirilməlidir

Bu istiqamət sadəcə işçi qüvvəsi deyil, təsdiqlənmiş texniki ixtisas tələb edən vəzifələri bağlayır.

  • Konkret avadanlıq üçün CNC operatorları lazımdır
  • Sertifikatlı qaynaqçılar və texniklər lazımdır
  • İstehsalatda ingilis dilini bilən işçilər lazımdır
  • 10-dan 120 nəfərədək qrup
  • Ehtiyac planlıdır: çıxış tarixinə 10-14 həftə var
  • Müəssisə daha uzun sənəd marşrutuna hazırdır

Müəssisə sənədlərindən növbəyə çıxışa qədər səkkiz addım

Vizalı marşrut: konsulluq mərhələsi əlavə olunur. İxtisası anketdən əvvəl praktik tapşırıqla yoxlayırıq.

  1. 01

    Müəssisə sənədləri

    Rekvizitlər, reyestr çıxarışı, səlahiyyətli şəxs və əmək müqaviləsi layihəsi. Bu paket olmadan marşrut başlamır.

    Müddət təxmini3-5 gün
  2. 02

    Seçim və ixtisasın yoxlanması

    Təsdiqlənmiş tərəfdaşlar vasitəsilə axtarış. Texniki peşələr üçün sertifikatlar, avadanlıq, praktik tapşırıq və ingilis dili yoxlaması.

    Müddət təxmini2-3 həftə
  3. 03

    Anketlər və razılaşdırma

    Peşə, sertifikatlar, ingilis dili və praktika nəticələri olan anketləri alırsınız. Video müsahibə - standartdır.

    Müddət təxmini2-4 gün
  4. 04

    Əmək tətbiqi icazəsi

    Miqrasiya tərəfdaşı sənədləri hazırlayır və təqdim edir, icazə işəgötürən kimi müəssisənin adına rəsmiləşir.

    Müddət təxmini2-4 həftə
  5. 05

    Vizaya müraciət

    Konsulluq mərhələsi: qeydiyyat, sənədlər, müsahibə. Baxış müddətini konsulluq müəyyən edir, biz sürətləndirmirik.

    Müddət təxmini4-6 həftə
  6. 06

    Yola hazırlıq

    Pasport, notarial tərcümə, biletlər və yola düşməzdən əvvəl təlimat.

    Müddət təxminiparalel
  7. 07

    Gəliş və yerləşmə

    Uçuş, qarşılama, şəhərə transfer və gəldiyi gün yerləşmə.

    Müddət təxmini1-3 gün
  8. 08

    Rəsmiləşdirmə və növbəyə çıxış

    Sığorta, yaşayış vəsiqəsi, ünvan qeydiyyatı, əmək müqaviləsi. Təlimat, iş geyimi və ilk növbədə mentor.

    Müddət təxminigəlişdən sonra 3-5 həftə

Ümumi praktik təxmin: müqavilədən ilk növbəyə 8-12 həftə. Viza və icazəyə dövlət orqanları baxır, onların qərarını biz vədlə əvəz etmirik.

Peşələr, sahələr və müddətlər

İstiqamətin güclü tərəfləri - metal, dəzgahlar və texniki heyətdir. İxtisas anket müəssisəyə çatmazdan əvvəl praktika ilə yoxlanılır.

Peşəni, adam sayını və müddəti seçin - nə vaxt növbəyə çıxacaqlarını göstərək

01Ən çox rast gəlinən peşələr

02Neçə nəfər

03Nə vaxt lazımdır

İlk növbəyə qədər praktik müddət
8-12 həftə
Əvəzləmə zəmanəti
6 ay
Dəyər
Sizin şərtlərinizə görə hesablama

Çıxışa qədər praktik müddət: Vizalı marşrut - 8-12 həftə · İşləmə icazəsi - 2-4 həftə · Viza - 4-6 həftə

Hansı sahələrə seçirik: Metal emalı · Maşınqayırma · İstehsalat · Energetika · Anbar və logistika · Tikinti

WORKIN mükafatı bu məbləğdən hesablanır: bir aylıq maaş.

Hesablama

Birinci ilin birdəfəlik xərcləri761 400 UAHBir işçiyə: 76 140 UAH
WORKIN mükafatı
200 000 UAH

Bir aylıq rəsmi maaş. Müqavilədən sonra 50%, növbəyə çıxandan sonra 50%.

Miqrasiya tərəfdaşının xidmətləri
198 000 UAH

LAWinUA-nın ayrıca müqaviləsi və ayrıca hesabı.

Dövlət ödənişləri
183 400 UAH

Əmək icazəsi və yaşayış vəsiqəsi. Məbləğlər qanunla müəyyən edilib, birbaşa dövlətə ödənilir.

Uçuş
180 000 UAH

Qrupun gəlişi üçün birdəfəlik xərc.

Hindistan · D vizası · 8-10 həftə

Bu, Hindistan layihəsində necə işləyir

Aşağıda WORKIN-in həyata keçirdiyi layihələr var. Məxfilik şərtlərinə görə müəssisə adları açıqlanmır.

Bütün keyslərə bax

Seçiminizə üç nəfər cavabdehdir

Müəssisənin müqavilə üzrə bir əlaqə şəxsi var, hər mərhələnin arxasında isə konkret mütəxəssis dayanır.

  • Rajesh Kumar, İşçilərlə iş üzrə menecer

    Rajesh Kumar

    İşçilərlə iş üzrə menecer

    Hindistan: namizədlərin ana dilində seçim və müşayiət

  • Nataliia Kravchuk, Sənədlər şöbəsinin rəhbəri

    Nataliia Kravchuk

    Sənədlər şöbəsinin rəhbəri

    Miqrasiya tərəfdaşı ilə birlikdə icazələr, vizalar və müddətlər

  • Olena Lytvynenko, Müəssisə layihələri üzrə rəhbər

    Olena Lytvynenko

    Müəssisə layihələri üzrə rəhbər

    Sorğu, iş şərtləri, müqavilə və müəssisənin müşayiəti

Bütün WORKIN komandası

Başlamazdan əvvəl müqavilədə nəyi təsbit edirik

Seçim kadr seçimi və miqrasiya müşayiəti müqaviləsi ilə aparılır. İnsanların sayı, müddətlər, ödəniş və əvəzetmə müqavilədə və əlavələrdə yazılıb.

Hüquqşünasınız baxa bilsin deyə müqavilə və əlavə nümunələrini imzadan əvvəl göndəririk.

SənədTəyinatPDF
WKN-UAKadr seçimi və miqrasiya müşayiəti müqaviləsiPDF
WKN-UA-1Kadr seçimi sorğusuPDF
WKN-UA-2Tariflər və hesablaşma qaydasıPDF
WKN-UA-3Qarşılıqlı fəaliyyət reqlamentiPDF
WKN-UA-4Göstərilmiş xidmətlər aktıPDF
Sənəd paketini yüklə (ZIP)

Sənəd şablonları Ukrayna dilindədir.

Hindistandan seçim haqqında nə soruşurlar

Bu istiqamət üzrə layihə başlamazdan əvvəl yaranan suallara cavablar.

  • CNC operatorlarını, sertifikatlı qaynaqçıları, yığıcı çilingərləri, avadanlığa xidmət texniklərini və elektrikləri. Bu, istiqamətin güclü tərəfidir: texniki təhsil və istehsalatda praktika.

Ehtiyacı təsvir edin: namizədləri göstərək və layihəni hesablayaq

  1. 01Menecer sorğunu öyrənir və detalları dəqiqləşdirir
  2. 02Siz layihəyə uyğun marşrut, müddət və xərclərin strukturunu alırsınız
  3. 03Müqavilə barədə qərar - yalnız hesablamadan sonra

Ətraflı sorğu lazımdır? Müəssisə anketini doldur

Personal sifarişi